【☆Sランクの方限定求人】上場企業／不動産向け自社SaaS／WEBエンジニア募集！
いい生活は、不動産市場のIT化を推進する「不動産×テクノロジー」にフォーカスしたVertical SaaSを提供している企業です。
『テクノロジーと心で、たくさんのいい生活を』をミッションとして掲げ、『心地いいくらしが循環する、社会のしくみをつくる』というビジョンのもと、不動産市場におけるDXの推進に注力しております。
【サービス概要】
不動産業界をフルカバーするラインナップを提供しています。
・賃貸仲介／売買仲介／賃貸管理会社向け業務支援システム
・不動産物件の流通プラットフォーム
・不動産サイト向けCMS
- 職種名
- WEBエンジニア（サーバーサイド/フロントエンド）
- 給与(想定年収)
-
400万 〜 600万円
（※ 想定年収 は年収提示額を保証するものではありません）
- 勤務地
- 東京都
- 開発言語
- TypeScript Python3 Rust Go言語 C＃
- フレームワーク
- Vue.js React Flask actix-web .NET Framework FastAPI
- クラウドプラットフォーム
-
Amazon Web Services、Google Cloud(Google Cloud Platform)、Firebase
- データベース
- MySQL
- 開発内容タイプ
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自社製品/自社サービス、B2C、B2B、WEBサイト、CMS、SaaS、AI、データベースの設計、チューニング、ネットワーク設計、GUIデザイン開発
- 特徴
- 服装自由 イヤホンOK 1920x1200以上のモニター環境を提供 女性エンジニアが在籍 フリーソフト利用可 オンライン面談可 時短勤務可 産休育休取得実績あり 女性リーダー活躍中 ノートPC＋モニタ別途支給 一部在宅勤務可 副業OK 第二新卒歓迎
- 募集人数
- 若干名
市場からのフィードバックをもとにユーザーのニーズやマーケットの変化を分析し、自らアイデアを出し合いサービスを創り、育てています。
各職域のチームによるプロダクト開発を通じて、部門間を超えた意見交換を大切にし、新しい価値を生み出しやすい環境作りを目指しています。
- 必須要件
-
以下すべてのご経験をお持ちの方からのご応募をおまちしています！
・何らかのシステム開発経験 趣味or実務１年未満
- 歓迎要件
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• 下記いずれかの言語・技術スタックを用いた開発経験（実務年数不問）
・C# / WPF
・TypeScript / Vue.js
・Python
・AWSを中心としたクラウド環境での開発・運用経験 - 求める人物像
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・主体性があり自ら動ける
・チーム内および他チームへの情報共有、情報発信に対して意欲的である
・日本語での円滑なコミュニケーション
・いいものを作りたいという探究心
・不動産業務への関心 - 備考
-
・Webアプリケーション、業務システム、またはAPI／サーバーサイドの開発・運用経験
・要件や仕様を理解し、実装・改修を進めた経験
・レビューやフィードバックを受けて、自分の実装や設計を改善した経験
・AIツール（GitHub Copilot等）の出力をそのままにせず、コードの構造を理解して開発に活かせること
あなたのスキルやキャリア、また今後のキャリアや志向などじっくり相談させてください。 その上で、最適なポジションでご活躍していただきます。 - 選考フロー
-
▼カジュアル面談
※選考フロー、面接回数は状況に応じて変更になる可能性があります
▼1次面接：開発部門マネージャー
▼2次面接：CTO面接
▼内定
当社サービスの開発に携わっていただきます。
ご面談の中で、フィットするポジションを検討させていただきますが、技術面においてチームをけん引していただきます。
主な開発技術は下記の通りです。
＜開発環境＞
■言語とフレームワーク
・Python : Flask, Celery, FastAPI
・TypeScript : React, Vue.js
・C# : .NET Framework, .NET Core
・Rust : actix-web
・Go
■データベース
・Amazon Aurora : MySQL, PostgreSQL
・AlloyDB for PostgreSQL
・Firebase Realtime Database, Firestore
・Microsoft SQL Server
・Redis, Redis Cluster
・DynamoDB
■ミドルウェア
・Nginx
・RabbitMQ
■インフラ／実行環境
・AWS : EKS, ECS, Lambda
・GCP : GKE, Cloud Run, Cloud Functions for Firebase
・IaC : AWS CDK, CloudFormation, Terraform
・認証 : Auth0, Firebase Authentication
■開発
・JetBrains, Visual Studio, Renovate, SonarQube
・Docker, k3d
・GitLab, Redmine
■テスト
・Jest, Storybook, mabl
■CI/CD
・GitLab CI, Jenkins, Bitrise
■モニタリング
・Splunk
■コラボレーション
・Slack, Figma
・完全自社製品のため、一貫した開発経験を積む事が可能です。
・特色ある自社サービスの展開を高い視点から把握し、創意工夫しながら設備構築が図れる点で非常にやりがいがあります。
システム開発関連業務
変更なし
- 開発部門の特徴・強み
-
◆ マルチプロダクト×大規模データで広がる、開発の面白さ
「クラウド」という概念が生まれる前からSaaS領域を切り拓いてきた当社は、賃貸仲介・管理・売買といった不動産の基幹業務を支えるバーティカルSaaSを展開しています。
その基盤には、日々の業務を通じて膨大な「不動産の価値あるデータ」が蓄積され続けています。
単にシステムや機能を構築する「仕組み（How）」にとどまらず、職種の垣根を超えて「この膨大なデータからどんな新たな価値やインパクトを生み出せるか（What）」をエンジニア自身が考え追求し、形にしていける点が、当社における開発の面白さです。
◆ ユーザーの反響がダイレクトに届く開発環境
当社のプロダクトは、企画・開発から販売・サポートまで一貫して自社で手がけています。
直販体制だからこそ、営業やカスタマーサクセスを通じて「ユーザーの生の課題や反響」が開発チームへ即座に共有されます。
自分たちが作った機能がどう現場で使われ、どんな価値を生んでいるかをダイレクトに実感できるため、単なる実装に留まらず、プロダクトの成長を自らの手で牽引する手応えを感じられる環境です。 - 主な開発実績
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不動産業界をフルカバーするラインナップを提供しています。
・賃貸仲介／売買仲介／賃貸管理会社向け業務支援システム
・不動産物件の流通プラットフォーム
・不動産サイト向けCMS
・入居者、オーナー向けスマートフォンアプリ - 技術向上、教育体制
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【スキルアップ・キャリアアップ支援】
・資格取得補助
・書籍購入支援
・外部勉強会への参加
・定期的な社内勉強会開催
・プログラミングコンテストへの参加 - 支給マシン
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開発エンジニアには、WindowsまたはMacのノートPCを支給。モビリティを高め、柔軟に働ける環境を整えています。
フリーアドレスのオフィスには、デュアルモニターも完備しています。 - 開発手法
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アジャイル、スクラム、チケット駆動開発
- 開発支援ツール
- Redmine、Jenkins、GitLab
- インフラ管理
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Docker、AWS CloudFormation、Kubernetes、Amazon Elastic Kubernetes Service、Prometheus、Amazon CloudWatch
- AI・データ分析
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dbt
- 環境
- NGINX
- エンジニア評価の仕組み
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♦OKRによる目標設定
「各人のグレード」と「本部ごとに求められる職務・能力要件」を明確にした上で、期初に上長と相談しながら納得感のある目標を設定。
職種やチームによって定性/定量的な目標をバランスよく設定、成長を促すような評価制度を導入しています。
♦年2回の評価
上期・下期の目標設定、振り返りによる評価を行っています。（査定は年1回）
また、各部門によっては上長が隔週1on1で目標の振り返りやキャリア相談の実施を行っています。 - 組織構成
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◆組織全体216名
「ウェブ・ソリューション開発グループ」「ビジネス・ストラテジーグループ」「セールス＆マーケティンググループ」「コーポレートグループ」で構成されています。 - 配属部署
- ウェブ・ソリューション開発グループ
- 配属上司経歴
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■専務取締役 CTO 松崎 明
東京大学工学部 電子工学科（2000年3月卒）
東京大学大学院 新領域創成科学研究科（2003年3月中退）
2000年： 株式会社いい生活入社
2005年： 株式会社いい生活 執行役員就任
2012年： 株式会社いい生活 取締役就任
2015年： 株式会社いい生活 常務取締役就任
2019年： 株式会社いい生活 専務取締役就任 - 平均的なチーム構成
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◆ウェブ・ソリューション開発グループ
約80名が所属しており、取締役CTO直轄のグループです。
「データプラットフォーム本部」「仲介ソリューション本部」「管理ソリューション本部」「UXデザイン部」「品質保証部」等で構成されています。
開発チームとしては、フロントエンドチームはプロダクトベースで構成されており、サーバーサイドチームとSREチームが共通基盤として構成されています。
- 勤務地
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東京都港区南麻布5丁目2番32号
興和広尾ビル3F
就業場所の変更範囲＜雇入時＞
本社、および自宅
＜変更範囲＞
変更なし
受動喫煙防止措置に関する事項敷地内禁煙（喫煙場所あり）
- 最寄り駅
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東京メトロ日比谷線「広尾駅」3番出口より徒歩3分
- 給与体系・詳細
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固定給26万円以上（基本給20万円以上）
※月40時間分の時間外手当約6万円以上（基本給に応じて金額は増加）含む。超過の場合は別途支給。
※経験・業績・能力・貢献に応じて決定致します。 - 給与(想定年収)
-
400万 〜 600万円
（※ 想定年収 は年収提示額を保証するものではありません）
- 勤務時間
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9:00～18:00（所定労働時間8時間）
休憩時間：休憩：1時間
平均残業時間：25.７時間/月（2026年度実績）
- 休日休暇
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■休日日数123日
・完全週休2日制（土・日）
・祝日
・夏季
・年末年始
・慶弔
・有給休暇10日～20日
・産前産後休暇制度（産前6週間、産後8週間）
・育児休業制度（子供が満1歳に達する日（要件を満たせば１歳半まで延長可）までの間に取得可能）
・有給看護休暇制度（有給で年間6日まで付与）
・資格取得奨励制度
・短時間勤務制度（小学校3年までの子供がいる社員対象） - 諸手当
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在宅勤務手当：月額5,000円支給
通勤手当：出勤日数に応じて実費支給（非課税限度額まで）
従業員持株会奨励金：本人拠出額の30％分を会社が上乗せして支給
宅地建物取引士資格手当：月額10,000円支給
育児支援手当：扶養する子一人につき月額30,000円支給（高校卒業時まで）
資格取得支援手当（受検料全額と書籍代の一部を会社が補助）
慶弔見舞金制度あり - 昇給・昇格
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昇給：年1回
- 保険
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・健康保険
・厚生年金保険
・雇用保険
・労災保険 - 雇用関係
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無期雇用
- 試用期間
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3ヶ月
屋内原則禁煙（ビル内に喫煙スペースあり）
