- ※2024年4月時点
- ※paiza転職を利用した25~35歳のSランクユーザー実績値(2022年1月時点)
- ※paiza転職にITエンジニア職・IT関連職求人掲載企業(2023年1月時点)
paiza転職の特徴
掲載求人はITエンジニア職・IT関連職のみ。
エンジニア経験・スキルが活かせる
企業に出会えます。
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スキルチェックで
プログラミングスキルを可視化paizaのスキルチェックでは、難易度別のプログラミング問題を解いた結果から、S･A･B･C･D･Eランクを獲得できます。面接の際、書類では伝わりづらい、コードを書くスキルを可視化できます。
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エンジニア経験・スキルを
企業が正しく評価paiza転職で公開している求人には「通過ランク」が設定されており､指定のランク以上を獲得すると応募が可能になります｡企業が求めるスキルレベルがわかりやすく､ミスマッチが減らせます｡
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獲得したランクをもとに
企業からスカウトが届くpaiza転職で内定を得た人の多くは､企業からのスカウトがきっかけになっています｡高いランクを獲得するほど､受け取れるスカウトが多くなるため､よりよい条件や自分に合った企業を選択できます｡
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エンジニアとしてもっと
成長できる転職がかなうpaiza転職はITエンジニア専門の転職サービスとして､10年以上皆さまをサポートしてきました｡開発環境や経験技術など､ITエンジニアならではの条件で求人を探すことができ､テックリードやCTO候補､PMなどキャリアアップできるポジションも多くあります｡
ご利用の流れ
無料会員登録
paizaのサイトから会員登録をして、プロフィールを入力します。
登録後は｢ご利用ガイド｣もご覧ください。
スキルチェックで
ランクを獲得まずはプログラミングスキルを測るスキルチェックでランクを獲得してみましょう。
企業からスカウトを
受け取るランクを獲得すると企業からスカウトが届きます。高ランクを取ると応募可能な求人が増え、多くのスカウトが届きます。
応募～内定
気になる企業があればカジュアル面談に進みましょう。あなたのエンジニアとしての経験・スキルをアピールしてください。
ご利用者の声
スキルを伸ばせる環境を求めて
転職入社1年で CTOに自分で責任を持ってプロダクトに関わり続けたいという思いが強く、自社サービス企業への転職を目指してpaizaで転職活動をスタート。結局4社ほど応募し、今の会社ともう1社から内定をいただきました。
（paizaは）自分が書いたコードをフラットに評価してもらえるところに安心感がありますね。それを企業の方に見てもらえるのもいいと思います。メディアシステム株式会社松尾 啓太さん
「まったく新しいことをしたい」を
実現した転職前職でキャリアやスキルに行き詰まりが見え､技術も業界も全然違うところで仕事をしてみたいという気持ちが強くなり､転職を決意｡そんなときに出会ったのが､ユニークビジョンでした｡
当時､業界のことは全然わからなかったのですが､カジュアル面談で代表の熱意と未来へのビジョンに魅力を感じました｡入社後はさまざまなチームで経験を積む機会があり､現在は開発リーダーを担当しています｡ユニークビジョン株式会社山本 一将さん
