経験浅い方もOK【人物重視採用 / フラットな組織】保守運営をメインに自社プロダクトKAIZEN任せます!

正社員
実務不問!何らかの開発経験がある方(個人・趣味含む)

バリュース株式会社

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通過ランク B ランクB以上で面接可能
企業イメージ画像

企業の特徴

◆自社開発100% Only1の「価格データサービス」を展開
自社で企画・開発・運用・販売まで行う12名少数精鋭のプロダクトメーカーです。
世の中にない価値を創造していくことを強みとしてプロダクトを展開しています。
中小企業から大企業まで300社以上のクライアントにサービス提供を行っており、優秀な人材が集まれば少数でも大きなことができることを証明しています。

◆働くをオモシロクをスローガンに。
働く人のやりがいと強み・才能を活かすことで、圧倒的に会社が成長することを信じて組織づくりを行っています。
エンジニアメンバーの仕事の環境、方針は自らが決めていくという文化のもと、DDDやスクラム開発を取り入れて進めています。
一人ひとりの「強み、才能」を大切にしたいということから、入社時には「強み分析」と「定期的な全体勉強会」を行っています。

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求人概要
ポジション Webエンジニア(KAIZENエンジニア/実務不問)
提示年収
310万 〜 600万円
実務不問!何らかの開発経験がある方(個人・趣味含む)
開発環境
言語
フレームワーク
環境 Cent OS、nginx、Redis、Amazon Web Service
データベース MySQL
プロジェクト管理 JIRA、Git
支給マシン
開発手法
開発内容タイプ
その他
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この求人の募集要項

ポジション Webエンジニア(KAIZENエンジニア/実務不問)
特徴

【社内の雰囲気】
●無駄な会議なし。
 その場でコミュニケーションしてその場で解決。コミュニケーション円滑な組織。
●役職より役割
 指示命令ではなく、ユーザーを向いて仕事ができる組織。
●鶴の一声なし。
 メンバー同士意見をだしあい、ひとつのプロダクトを一緒に作っている。
●利己主義なし。
 相互尊重しチームで協力し合って成し遂げる社風。

職務内容
経験の浅い方も歓迎します◎多彩なメンバーと一緒に働く【100%自社開発】Webエンジニア

自社プロダクトの要である品質管理、保守運営をメインに任せます。(プロダクトの急成長に伴いメインで行っていただく方を募集しています)
ポテンシャル採用のため、実務経験は問いません。

◆具体的には
・メイン以外の設計、機能開発業務も幅広く行っていただけます。
・エンジニア主体で開発戦略を計画しているため、プロダクトの品質に関わる業務設計から開発を行っていただけます。

◆少数精鋭のスペシャリスト集団
少数ですが、プロジェクトは個々に任され、不要な仕事は一切なし。
新しく入ってくるメンバーには、開発スピードが他社にない圧倒的なスピードと驚かれています。
プロダクトを作る上で線引きはなく、それぞれのメンバーがアイデアを出しながら、ひとつのプロダクトを創り上げています。
コミュニケーションはかなり円滑なので、会議らしい会議はありません。その場でコミュニケーションをし、開発していくのが日常になっています。
自由な意見が飛び交う社風であり、元DJ、元美容師のエンジニア、元海外放浪のエンジニア、独立を目指すエンジニア、日曜プログラマーなど、個性的なメンバーが活躍しています。

バリュースで働くメンバーは、メンバーの紹介で入社しているケースも多く、社内の働きやすさ、やりがいには自信があります。

◆入社後は
OJT等で業務を覚えていただきます。
勉強会なども開催しているため、積極的にスキルを身につけていってください。

仕事のやりがい

数百社のユーザーが継続してプロダクトを利用してもらうことが事業のかなめです。
このプロダクトの品質が事業の成長にとって欠かせないということ、
エンジニア主体となって開発戦略から開発まで行っていただくことができます。

●フラットな組織
断片的な仕事ではなく、企画からサービスづくりすべてに関わることができる。

●顧客中心主義
お客さんの本当に喜ぶことが何かを考えて仕事ができる。

●全員主役
自分の作ったサービスや機能がダイレクトにお客さんの喜びとなる。

応募要件
必須要件
実務不問!何らかの開発経験がある方(個人・趣味含む)
歓迎要件

■プロダクトの保守運営、品質管理の経験がある方
■ Java/Scala/Ruby/PHP を使ったWEBアプリケーション設計・開発経験
■ AngularJS/VueJS/ReactJSを使ったフロントエンドアプリの開発経験
■ Dockerを使った開発経験
■ Jenkins、CircleCI、Wercker等のCIを使った開発経験

求める人物像

・守りに強い志向性(攻めの保守)をお持ちの方
・モダンな開発、技術が好きな方
・team、家族、友人、仲間を大切にしている方
・技術を技術で終えるより、顧客の役に立つプロダクトを創りたい方

募集人数 若干名 配属部署人数 7名
給与体系・詳細

基本給+賞与+住宅手当
※賞与は独自の社員還元をしておりますので、面談の際に詳しくお話をします。
※貢献していただける能力、組織に与えられる影響に応じて決定します。
※住宅手当は場所に応じて支給の有無が異なります。

想定年収 310万 〜 600万円
勤務時間

9:00~18:00 (個人の都合にあわせてリモートでの業務も行っています)

休日休暇

・完全週休2日制(土・日)
・祝日
・お盆休み
・年末年始休暇

諸手当

・通勤交通費
・子ども手当
・社内交流手当
・住宅手当
※恵比寿駅より2駅内を自宅の最寄り駅とされる方、月2万円を支給。

インセンティブ

・賞与1回
・お祝い金(特別な活動に支給)

昇給・昇格

昇給2回

保険

・健康保険
・厚生年金加入、雇用保険
・労災保険適用

試用期間

3ヶ月

選考フロー

paiza(コーディングテスト)

①エンジニア面談
②社長面談
(応募される方が納得して入社いただくことが重要と考えております。)

内定

※選考フロー、面接回数は状況に応じて変更になる可能性があります

勤務地

勤務地
東京都渋谷区恵比寿4丁目23-8 KOHGAビル​5F
最寄り駅

JR山手線「恵比寿駅」東口から徒歩5分

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開発環境の詳細情報

開発部門の特徴・強み

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組織構成

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配属部署 システム開発
配属上司経歴

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平均的なチーム構成

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開発手法・開発の仕組み

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その他開発環境

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主な開発実績

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技術向上、教育体制

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エンジニア評価の仕組み

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