通過ランク:D

【チームラボグループ】実務未経験歓迎!エンジニア向けオンラインプログラミング採用(書類選考スキップ!)

正社員
実務不問!何らかの開発経験がある方(個人・趣味含む)
求人メインイメージ

通常、エントリーから内定まで、複数回の面接や選考課題など、選考プロセスが段階的に進んでいきますが、
オンラインプログラミング採用では、受けていただくプログラミングテストのスコアによって、最短でチームラボグループの選考を受けることができます。

参加方法は、Paizaからエントリー後にご案内する専用URLから60分間のプログラミングテストにお好きなタイミングでチャレンジいただき、
スコアによって選考のご案内をしていきます。
通常2回の現場面接を経て最終選考の役員面接となりますが、
高得点を出した方には、いきなり最終選考の役員面接にご案内が可能です。

チームラボグループでは採用人数に上限がなく、通年と通して採用活動をしているためエントリー期限がなく、どの方にもチャンスがあります。
この機会を逃さずぜひご参加ください。

◆オンラインプログラミング採用の流れ
①本ページよりエントリー

②期日までにプログラミングテストにチャレンジする
・Paizaからエントリー後、弊社から直接プログラミングテストのご案内を致します
・チームラボの新卒採用自体にエントリー期限はございませんが、本選考では受験期限を設定いたします。
・受験いただいた方全員に結果の連絡をいたします。

③選考に参加する
・プログラミングテストのスコアによってご案内する選考フローが異なります。
・合格基準は非公開とさせていただいております。
・チームラボとチームラボエンジニアリングはグループ採用です。適性に応じてチームラボやチームラボエンジニアリングのポジションをご案内し、選考に参加いただきます。

職種名
エンジニア / オンラインプログラミング採用
給与(想定年収)
経験・能力により優遇
(※ 想定年収 は年収提示額を保証するものではありません)
勤務地
東京都
開発言語
Java C# PHP Ruby Python2 Go言語 TypeScript Kotlin JavaScript HTML5+CSS3 HTML+CSS Swift
フレームワーク
Spring Play Framework Ruby on Rails Laravel React Vue.js Gin Next.js Nuxt.js Node.js CakePHP
クラウドプラットフォーム

Amazon Web Service、Alibaba

データベース
MySQL、PostgreSQL、cassandra
開発内容タイプ

自社製品/自社サービス、受託開発(自社内開発)、B2C、B2B、C2C、WEBサイト、CMS、ソーシャルメディア、EC、金融/保険、スマートフォンアプリ、Win/Macアプリケーション、自然言語処理、画像処理、機械学習、AI、データベースの設計、チューニング、ネットワーク設計、IoT、大規模(秒間1万クエリー以上など)

特徴
服装自由 イヤホンOK ノートPC+モニタ別途支給 裁量労働 女性エンジニアが在籍 オンライン面談可 産休育休取得実績あり 女性リーダー活躍中 時短勤務可 日本語がネイティブレベルでなくても可 第二新卒歓迎 既卒可
求人イメージ画像2

プログラミングテストが高得点の場合、役員面接1回のみでチームラボの選考が受けられます!

求人イメージ画像3

プログラミングテストはお好きなタイミングでお好きな場所から受けられます!

必須要件
以下すべてのご経験をお持ちの方からのご応募をおまちしています!
・何らかのシステム開発経験 趣味or実務1年未満
求める人物像

・今までにないアウトプットを目指して、常にチャレンジし続けることができる
・UIの設計、UXの提案にも興味がある
・新しいものが好き
・広い視野を持って貪欲に学習できる
・分野外の技術でも積極的に勉強してプロジェクトを成功に導きたい
・最新のWeb技術に注目、精通しながら開発出来る

備考

◆選考について
チームラボとチームラボエンジニアリングはグループ採用です。適性に応じてチームラボやチームラボエンジニアリングのポジションをご案内し、選考に参加いただきます。

選考フロー

paizaからエントリー

オンラインプログラミングテスト受験&履歴書提出

面接参加
※プログラミングテストの結果により面接回数が異なります
※最短1回で内定をお出しします

内定

※選考フロー、面接回数は状況に応じて変更になる可能性があります
書類選考なし!プログラミングスキルで面接までスキップ!

◆募集ポジション
①Webアプリエンジニア
https://paiza.jp/en_try/job_offers/14207
システム・サービスの設計から運用まで、開発プロセスの中心を担います。
提案・企画時のアイデア出し、実現可能性検討も、他チームと協力して行います。
開発は進行管理含め自社内で行っており、提案時からさらなる改善や、運用に向けた工夫なども視野に入れ、常に検討し、試行錯誤しながら進めます。
②スマホアプリエンジニア
https://paiza.jp/career/job_offers/8750
スマートデバイス向けアプリの設計、開発を行います。
開発分野は金融、EC、スポーツやIotなど多岐にわたります。
頻繁に登場する新しい技術を活用するため、チーム内でのナレッジ共有を密に行っています。


◆参加対象
・過去半年以内にチームラボグループのエンジニアに関する選考を受けていない方
・Webアプリエンジニア / スマホアプリエンジニアを志望する方
・その他のエンジニアポジションを希望の方も歓迎しております。エントリー後に希望職種をヒアリングいたしますの、ぜひご応募ください!!

この会社のオフィスを取材した記事を掲載しておりますのでぜひご覧ください。
開発部門の特徴・強み

チームラボグループではエンジニアのアウトプットを最大化するために、各自が求める開発環境の提供や、書籍・ツールの購入をおこなっています。

■環境
PC(MacOS、Windows)やデュアルディスプレイ、IntelliJなどのIDEもリクエストに応じて提供します。
■コード管理
GitHubを利用してプルリクエストベースでコードレビューしています。
■プロジェクト管理
案件とその要件に応じてGitHub、Redmine、Backlogなどを利用しています。
■インフラ環境
AWSなど、サービスに応じて選択しています。
■社内ツール
グループウェアはGoogle Workspaceでメールやカレンダー、ドキュメント管理等をおこなっており、コミュニケーションはSlackを利用しています。

主な開発実績

受託開発実績一覧:https://www.team-lab.com/works/

技術向上、教育体制

勉強会・カンファレンスの参加費用支給(事前申請制)

支給マシン

MacOS / Windows、デュアルディスプレイ、IntelliJのIDEなどの有料アプリもリクエストに応じて提供します。
PCスペック(CPU:Core i7, メモリ:16GB, ストレージ:SSD512GB)

開発手法

ウォーターフォール、アジャイル、テスト駆動開発、チケット駆動開発、ドメイン駆動設計

開発支援ツール
Redmine、Backlog、GitHub、Github Actions
環境
Mac OS X、Windows、Apache、nginx、Redis
エンジニア評価の仕組み

チームラボ:フィードバック面談
3カ月に1度、チームリーダーやメンターからフィードバックをもらい、スキル・マインドセットの目標を設定し改善アクションを明確化しています。

チームラボエンジニアリング:月1面談
1ヶ月に1度、教育課題や案件での評価、フィードバックをお伝えし、スキル・マインドセットの目標を設定し改善アクションを明確化しています。

組織構成

チームラボグループには部長も課長もいない、多次元的な体制です。
なので「部長はああ言ってるけど本当はこっちにした方がいい」って、みんながわかっている状況は世の中にかなり存在していますが、そのようなストレスはありません。
プロジェクトチーム単位で動いていて、エンジニア、デザイナー、カタリストのメンバーで構成されています。
指示をする、管理職的な立場の人は存在せず、みんながモノをつくるメンバーです。

平均的なチーム構成

プログラマ、エンジニア、CGアニメーター、絵師、数学者、建築家、UI/UXデザイナー、グラフィックデザイナー、編集者など、デジタル社会のさまざまな分野のスペシャリストから構成されています。
海外からのメンバーが増えていて、全体の15%を占めています。

勤務地
東京都千代田区神田小川町2-12

原則オフィス出社です

給与(想定年収)
経験・能力により優遇
(※ 想定年収 は年収提示額を保証するものではありません)
勤務時間

・専門業務型裁量労働制(1日10時間)
・所定労働時間1日8時間
・標準時間10:00-19:00

休憩時間:休憩60分 ※昼食時間、小休憩は業務の都合により各々の自主性に任せています

平均残業時間:平均10-20時間/月

休日休暇

原則として、土曜、日曜、祝日、年次有給休暇(入社時付与)、年末年始、夏期休暇、産前産後休暇、育児休業、看護休暇

諸手当

・交通費一部支給(月2万円まで)
・家族手当(子1人目:月2万円支給、2人目以降は+月5000円支給)

インセンティブ

半期決算賞与(年2回)
※チームラボエンジニアリングは対象外

昇給・昇格

随時

保険

各種社会保険完備

従業員に対する受動喫煙対策:あり
対策内容:屋内原則禁煙(喫煙室あり)

企業メインイメージ

チームラボグループ

■チームラボについて 最新のテクノロジーを活用したデジタルソリューション、大規模なシステム開発や、プロダクト、デジタルコンテンツの制作、都市計画や建築空間設計などをおこなう。アーティスト、プログラマ、エンジニア、CGアニメーター、数学者、建築家など、デジタル社会のさまざまな分野のスペシャリストから構成されているウルトラテクノロジスト集団で、アート、サイエンス、テクノロジー、クリエイティビティの境界を越えて、集団的創造をコンセプトに活動している。 ■チームラボエンジニアリングについて チームラボエンジニアリングは、エンジニアの教育制度を整え、開発経験が浅い⽅でも広く採⽤しているチームラボのグループ会社です。 エンジニアの積極採⽤と教育で、⾼い技術⼒を持つエンジニアを多数育成していきます。 ■グループ採用について チームラボとチームラボエンジニアリングはグループ採用です。適性に応じてチームラボやチームラボエンジニアリングのポジションをご案内し、選考に参加いただきます。
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