【先端技術開発エンジニア】モビリティ/MaaS事業★技術的知見からグロースハック【在宅勤務OK】東京


株式会社ブロードリーフは、日本で走る7,500万台を超える自動車の整備車検のIT化を進め、
自動車を形成する1台30,000点を超える部品データを一括保有するビックデータ×テクノロジーカンパニーです。
車を保有するすべてのユーザーが購入後に必要となる、車検・整備、修理、
それにともなう部品交換から、車の維持・メンテナンス、乗り換え・廃車(リサイクル)までの、
いわゆる自動車”アフターマーケット”を支える、自動車の整備事業者、修理工場やディーラー向けに
ソフトウェアを提供しています。業界シェアNo1を誇り、導入企業数は約3万社にのぼります。
私たちは人が財産であると捉え、裁量の広さだけではなく、働きやすさの追求に努めています。
社員が柔軟な働き方が選択できるよう、リモート就業、在宅勤務にも対応。
残業平均は23.5時間、年間休日数も120日以上と、ワークライフバランスを重視して働けます。
2021年11月、テレワークを活用・推進する企業として評価され、「テレワーク先駆者百選」に認定されました。
https://www.broadleaf.co.jp/sustainability/telework/
そんな当社では、カーシェア、ライドシェアの拡大、
自動運転やモビリティなど自動車インフラを支えるための基盤を強固にするべく採用強化をおこなっています。
PL、PMなどリーディングするポジション、アーキテクチャを追求するスペシャリストポジションなど多様なキャリアがあり、
ご経験と今後のキャリビジョンなどを踏まえて最適なポジションにアサイン可能です。
技術勉強会、階層別研修、資格取得奨励制度、最新ツールや機器の付与などキャリアアップできる環境ですので、
これからエンジニアとして経験を積んでいこうと考えている若手のエンジアから、
さらなる成長の場を求めているベテランエンジニアまでご活躍いただけます。
- 必須要件
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以下すべてのご経験をお持ちの方からのご応募をおまちしています!
・研究開発(画像処理,自然言語処理,機械学習,AIなど) 実務1年以上
- 歓迎要件
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下記のようなご経験をお持ちであれば活躍いただけます(在籍するメンバーのスキルをもとに記載してみました!)
・製造、物流、金融業界(保険・損保)、自動車関連のシステム開発経験
・販売管理、在庫管理などのSCM関連、顧客管理などのシステム開発経験
・Webシステム(ECなど)の開発経験 - 選考フロー
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paiza(コーディングテスト)
※選考フロー、面接回数は状況に応じて変更になる可能性があります
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カジュアル面談(30分)|人事
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書類選考
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1次面接|9:00~20:00(オンライン可)
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最終面接|9:00~20:00(オンライン可)
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内定
※オファー面談可能
モビリティ、MaaS領域でのプラットフォーマーとして、先端技術を駆使し技術的知見からグループやサービス全体の支援を行なっていただきます。
今後モビリティ業界で必要となるサービス開発に向けて、ブロックチェーンやAI、5Gなどさまざまな技術的なノウハウを結集し、企画構想から開発体制の構築、技術支援、技術投資など実装部分まで幅広い業務をご担当いただきます。
【具体的には】
ブロックチェーン、AI、5Gなど先端技術を駆使して、技術的視点からサービスのグロースや業務効率化、インフラ整備などさまざまなプロジェクトに関わっていただきます。
■モビリティ領域におけるプラットフォームサービスであるの基盤プラットフォームや新サービスの開発、推進
■AIサービス、データ分析サービスの企画、開発
■機械学習、自然言語処理などを用いた研究開発
■データの収集や要件定義、データ処理、分析など
■分析、予測、最適化の手法を研究開発し、ユーザー向けプロダクトの品質向上に向けた業務
■自社サービス全体のバックヤード企画構想設計・技術的支援全般の実装業務
■各プロジェクトのマネジメント(予算管理、進捗管理、人員管理、チームビルディングなど)
【システム概要】
年間20億点以上の流通・製造データを扱う巨大システムです。
・車の仕様:48万点以上
・車の部品仕様:4億6000万点以上
・車、部品の流通:2億点/年
・車:1682万台
※国内における4台に1台の車両データを蓄積しております。
【募集背景】
■サービスグロースに向けて技術的知見からの構想〜開発、サポートまでを担う専門チームです。
■関連会社、サービスを横断的に関わっていただくポジションです。
■多様な技術的バックグラウンドを持つメンバーを大募集中です。
・数億〜数十億円規模がメインの大規模プロジェクトでの経験
・国内最大規模のビッグデータを活用した新サービス企画、開発の0→1経験
・クラウド(GCP)環境におけるシステムや基盤の設計、開発経験
・モビリティ、MaaS、AI、ブロックチェーンなど先端技術、サービスの経験
・エンジニアコミュニティ運営者、イベント登壇をするなど多様なメンバーとのつながり
- 開発部門の特徴・強み
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■SIer出身者(ユーザー系、独立系、SES出身など)や外資系・国内パッケージベンダー出身者、ITコンサルティングファーム、Webサービスに携わっていたメンバーなどさまざまなバックグラウンドを持つエンジニアが在籍しています。
■業界をリードするサービスに関わりたい/新規事業開発に関われるチャンスがある/多様なバックグラウンドを持つメンバーと切磋琢磨できる/ワークライフバランスを重視したいなどの入社理由が多いです。 - 支給マシン
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相談の上、ご希望のマシンを支給いたします。
- 開発支援ツール
- Jenkins
- AI・データ分析
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Elasticsearch
- 環境
- Linux、Mac OS X、Windows、Redis、Eclipse
- その他開発環境
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以下の言語や開発環境で少しでも親和性があれば、ぜひご応募いただければと思います。
【バックエンド】
・Java(Spring、SpringBoot)
・C♯
・Ruby(Ruby on Rails)
・Go
・Python【フロントエンド】
・JavaScript(TypeScript, Angular2〜)
・HTML5
・CSS3(Sass)【環境】
・Eclipse
・IntelliJ
・Visual Studio Code【コンテナ技術】
・docker【OS】
・Windows
・macOS, iOS
・Linux
・Android【ミドルウェア】
・nginx【ソースコード管理】
・GitLab【データベース】
・Cassandra
・Elasticsearch
・Redis
・CloudSQL【クラウドサービス】
GCP【その他】
・Jenkins
・CI - エンジニア評価の仕組み
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半期ごとの目標設定、振り返りによる評価をおこなっています。
エンジニアは、スペシャリストとしてのキャリア(S職)とマネジメントや企画よりのキャリアのM職の2パターンが用意されています。
年収差異はありませんし、転向も可能です。 - 組織構成
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■サービス開発39名、システムサポート60名、企画開発92名、商品開発80名、情報基盤80名
■札幌50名、東京201名、福岡110名 - 配属部署
- 先端技術開発室
- 平均的なチーム構成
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平均5名~100名で開発をおこなっております。
1プロジェクトの単位期間はおよそ6~24カ月です。
- 勤務地
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東京都品川区東品川4-13-14
グラスキューブ品川8F
※各拠点ごとに採用をおこなっておりますので、当面の転勤はございません
※自社内もしくはお客様先での勤務となります - 最寄り駅
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東京臨海高速鉄道りんかい線「品川シーサイド駅」B出口より徒歩1分
京浜急行電鉄「青物横丁駅」より徒歩8分
- 給与体系・詳細
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※年収400万~800万円の事例
■賃金形態:月給制(約25万〜60万円 固定残業代を含む)
■賃金の決定方法:当社規定により決定
■基本給:約25万~60万円
■固定残業代:45時間分、約5万~10万円(超過分は別途支給)
※下記あくまでも参考としてご参照ください
・メンバー:400~650万円
・リーダー:500~750万円
・PL,PM :600~1000万円
・課長 :700~1100万円
・部長 :900~1200万円 - 給与(想定年収)
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600万 〜 1,200万円
(※ 想定年収 は年収提示額を保証するものではありません)
- 勤務時間
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9:00~17:30 ※裁量労働制あり
- 休日休暇
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年間休日121日
週休2日制(土曜・日曜・祝日)
年末年始
その他会社が指定する日
有給休暇・特別休暇(慶弔)あり - 諸手当
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通勤手当(営業系職種は営業車通勤あり)
地域手当・役職手当・キャリア手当・扶養手当
場外勤務手当・企画開発手当・時間外手当(対象者のみ)
退職金制度(3年以上勤務した方が対象) - インセンティブ
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賞与:年2回(9月・3月)
- 昇給・昇格
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昇給・昇格:年1回(12月)
- 保険
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健康保険(関東ITソフトウェア健康保険組合)
厚生年金・雇用保険・労働保険 - 試用期間
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3カ月
・フレックス/リモート就業/在宅勤務可能です
・残業平均は23.5時間
・離職率5%以下
・敷地内禁煙(喫煙場所あり)

