通過ランク:B

【中部支社採用】システムエンジニア(下流から上流まで関わる環境/ソフトウェア開発エンジニア)

正社員
求人メインイメージ
求人メインイメージ背景

◆技術者を大切にする会社◎大手クライアント案件多数
株式会社 バリューソフトウエアは1996年に設立。大手のSI会社や金融機関、メーカーなどのシステム開発を主に手掛けています。金融案件が中心の弊社ですが、物流、製造、土木、通信、ネットワークなど、 手がける領域を現在広げつつあり、 Hadoopなどのビッグデータ・ソリューションにも着手。 最新技術に携われる機会も用意しています。

◆成長できる環境◎トータルソリューションを展開
弊社では「設計だけ」「プログラミングだけ」といった開発の一部分のみを請け負うのではなく、ユーザーが必要とするシステムを自分たちで分析・検討し、形にすることまでをトータルに手掛けています。エンジニアとしての基礎的な技術から、高度なスキルを擁する仕様検討やマネージメント業務まで、大きなやりがいを感じながら、幅広い知識と経験を身に付けることのできる環境です。

◆『ユースエール』、『次世代認定マーク(くるみん)』、『港区ワーク・ライフ・バランス推進企業』に認定
弊社では外部セミナーへの参加や講習会を実施しながらヒューマンスキルの向上にも努めており、それらを通じて、互いに切磋琢磨しスキルアップを図っています。月平均残業時間15時間程度、年間休日数は122日前後と、オンオフのメリハリを付けて働くこともでき、ホワイト企業の証「ユースエール」や「次世代認定マーク(くるみん)」、港区ワーク・ライフ・バランス推進企業に認定されました。今後も働きやすい職場づくりを徹底的に取り組んでいきます!

職種名
システムエンジニア
給与(想定年収)
360万 〜 500万円
(※ 想定年収 は年収提示額を保証するものではありません)
勤務地
愛知県
開発言語
Java C C++ C# HTML+CSS SQL
フレームワーク
Struts Seasar2 Spring iBATIS MyBatis Ruby on Rails .NET Framework jQuery prototype.js
データベース
Oracle、DB2
開発内容タイプ

受託開発(自社内開発)、受託開発(社外常駐)、B2C、B2B、WEBサイト、CMS、金融/保険

特徴
社長が現役or元エンジニア 女性エンジニアが在籍 若手歓迎 産休育休取得実績あり 残業30H以内
募集人数
若干名
求人イメージ画像2

20〜30代の社員が中心です。皆仲が良く、仕事を離れて趣味などを通じた交流も盛んです。

求人イメージ画像3

東京本社オフィスは港区愛宕グリーンヒルズMORIタワー21階にあります。

必須要件
以下すべてのご経験をお持ちの方からのご応募をおまちしています!
・Web開発(サーバサイドエンジニア) 実務3年以上
歓迎要件

・Java、C#、C++、Ruby、PL/SQLなどを使用した開発経験のある方

求める人物像

・粘り強く業務に取り組めるかた
・技術力を高める事に熱心なかた
・ポジティブなかた

備考

◆募集背景
事業拡大ならびに新規案件開拓に向けてエンジニアを広く募集することになりました。
弊社の事業内容および今後の事業展開に一緒に活躍してくれる貴方からのご応募を心よりお待ちしています!

選考フロー

▼Paiza
▼一次面接
▼適性検査
▼二次面接

※選考フロー、面接回数は状況に応じて変更になる可能性があります
システムエンジニア(下流から上流まで関わる環境/ソフトウェア開発エンジニア)

・NECソリューションイノベータ株式会社様、日本システムウエア株式会社様からの受託案件を中心に、ソフトウェアの開発に関わる作業全般を行って頂きます 。
・主にJAVA、.NETなどによる、ソフトウェア開発の全工程(顧客との打合せから要件定義~設計~実装~導入)に携わって頂きます。
・大きなプロジェクトはお客様先で、それ以外の業務は自社内での受託開発になることがあります。
・使用言語としてはJava、C#、C++、Rubyなどがメインとなります。

仕事のやりがい

お得意先からご依頼を頂いた案件に携わることが多いので、プロジェクトにじっくり取り組むことが出来ます。
単なる開発を行うのではなく、お客様にとって何が必要なのかを分析・検討し、下流工程から上流工程まで責任をもって携わることが出来ます。

開発部門の特徴・強み

・社員は20代~30代が中心で活気があり、仕事の相談や提案もし易い環境です。
・技術的な教育ばかりではなく、人間力や人材力の向上も重要視していますので、ヒューマンスキルやビジネスマインドを養うためのセミナーへの参加や講習会もあり、ビジネスパーソンとしての成長を目指すこともできます。

主な開発実績

・為替 オンライン トレーディングシステム
・金利デリバティブシステム
・企業内ポータルサイト構築
・試薬管理システム
・汎用施設管理システム
・工事現場管理システム
・下水道水質管理システム
・下水道水位計アニメーションシステム
・河川氾濫シミュレーションシステム
・管内水量情報管理システム
・財務会計パッケージ
・銀行海外店システム
・銀行リスク管理システム
・銀行投資顧問システム
・銀行ディーリングシステム
・人事/給与パッケージ
・動画配信システム
・ネットワーク施設管理システム
※開発実績抜粋

技術向上、教育体制

・IT技術者研修や社内で随時行われる各種勉強会で、お互いを切磋琢磨し、スキルアップを図っています。
・当社は技術者に対する「教育」を最重要に考え実践する会社です。そして新しい技術を積極的に取り入れる社風です。

支給マシン

配属先およびプロジェクト、チームによる

開発手法

オブジェクト指向、ウォーターフォール、プロトタイピング、コーディング規約あり

開発支援ツール
Subversion、CVS
AI・データ分析

Hadoop

環境
Windows Server、Red Hat、AIX、Apache、Tomcat、Eclipse
エンジニア評価の仕組み

・コンピテンシー評価システムを導入しています。
特に経験の浅い間は、短期的な実績の有無のみで評価をするのではなく、個々の適性や行動を評価します。そして経験を積むにつれ、成果重視の評価へ変わっていきます。

配属部署
開発部
配属部署人数
25名
配属上司経歴

配属先により異なる。

平均的なチーム構成

基本的に2、3名でのチームを組んで開発をしますが、大きな案件の場合は10人程度になる場合もございます。

勤務地
愛知県名古屋市中区栄3-10-22 東朋ビル 6階
最寄り駅

・市営地下鉄東山線・舞鶴線 伏見駅より徒歩8分
・市営地下鉄東山線・名城線 栄駅より徒歩10分
※勤務先は配属先プロジェクトによっては県内近郊のプロジェクト先になる可能性があります。

給与体系・詳細

月給:234,000円~312,800円(基本給200,500円~268,100円、定額残業代33,500円~44,700円(月20時間)※を含む)
※ 定額残業時間を超過した分および深夜・休日出勤に伴う割増分は別途支給いたします。
☆ 経験等を考慮の上、話し合いにより決定します。(想定年収 370万円~500万円)

給与(想定年収)
360万 〜 500万円
(※ 想定年収 は年収提示額を保証するものではありません)
勤務時間

平日9:00~17:30 (配属されるプロジェクトによって異なる場合があります。)

休日休暇

土・日・祝祭日、年末年始休暇、有給休暇(半日単位)、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、子の看病休暇、プレゼンテ休暇(※イタリア語の「プレゼント」の意味で、誕生日休暇です)、特別休暇

諸手当

・役職手当
・通勤手当
・残業手当
・確定拠出年金制度
・資格取得補助制度
・クラブ活動補助金制度
・グラッチェコイン
・社内MVP表彰 他

インセンティブ

・賞与年2回(6、12月)

昇給・昇格

・年1回(1月)

保険

各種社会保険完備
(雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金保険)

試用期間

3ヶ月

企業メインイメージ
企業メインイメージ背景

株式会社バリューソフトウエア

◆技術者を大切にする会社◎大手クライアント案件多数 株式会社 バリューソフトウエアは1996年に設立。大手のSI会社や金融機関、メーカーなどのシステム開発を主に手掛けています。金融案件が中心の弊社ですが、物流、製造、土木、通信、ネットワークなど、 手がける領域を現在広げつつあり、 Hadoopなどのビッグデータ・ソリューションにも着手。 最新技術に携われる機会も用意しています。 ◆成長できる環境◎トータルソリューションを展開 弊社では「設計だけ」「プログラミングだけ」といった開発の一部分のみを請け負うのではなく、ユーザーが必要とするシステムを自分たちで分析・検討し、形にすることまでをトータルに手掛けています。エンジニアとしての基礎的な技術から、高度なスキルを擁する仕様検討やマネージメント業務まで、大きなやりがいを感じながら、幅広い知識と経験を身に付けることのできる環境です。 ◆『ユースエール』、『次世代認定マーク(くるみん)』、『港区ワーク・ライフ・バランス推進企業』に認定 弊社では外部セミナーへの参加や講習会を実施しながらヒューマンスキルの向上にも努めており、それらを通じて、互いに切磋琢磨しスキルアップを図っています。月平均残業時間15時間程度、年間休日数は122日前後と、オンオフのメリハリを付けて働くこともでき、ホワイト企業の証「ユースエール」や「次世代認定マーク(くるみん)」、港区ワーク・ライフ・バランス推進企業に認定されました。今後も働きやすい職場づくりを徹底的に取り組んでいきます!
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