◆新チーム始動!◆自由な環境でプライべートも充実◎フロントエンドエンジニア
弊社は学校向けの教育支援システム(e-ラーニング、キャリアセンターで使用されている就職支援システム)の開発や、CMでおなじみのテレビ動画配信サイト、ライブチケット販売、飲食店のクチコミサイト等、民間系のエンタメ情報サイトの開発を行っているITサービス企業です。
上流~下流まで担当できる自社開発環境(本社の3~5Fはエンジニアの開発エリアとなっています!)や、グーグルから表彰された凄腕プログラマの先輩がいること、また、とにかく「自由」な社風が強みです。
何が自由なのか?というと・・・・・・・・・・・・・・
◆服装「自由」。完全クールビズ、夏場はTシャツにビーチサンダル(?)で出社するエンジニアの先輩も。。。
◆出社時間「自由」。専門業務型裁量労働制を導入しているので、ご自身のライフスタイルに合わせて、満員電車を避けて通勤…なんてことも可能です。
◆作業中も「自由」。リフレッシュスペースで作業、スタンドスペースで作業、音楽を聴きながら作業、バランスボールの上で作業、
煮詰まったら筋トレマシンやマッサージチェアでリラックス…。効率よくお仕事が出来るのであれば「なんでもあり」です。
また、よくIT系は残業も多くてなかなかハード…という話も聞きますが、当社の場合はほぼほぼ残業はありません。
プライベートを楽しく過ごしていただくことで、より仕事も充実し、作業のクオリティも上がるのではないかと考えています。
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現在、弊社は500社以上の企業様とのお取引があり、様々な案件をいただいています。これまではデザイン・フロント共に外注に依頼しておりましたが、今後はデザイン~フロント~バックエンドすべてを内製化し、お客様のご依頼に寄り添う形でお応えしていきたいという思いから、新たにフロントエンド専門のチームを立ち上げることになりました。今回はその新チームの「1人目」のエンジニア、責任者候補の方を募集しています。
私たちが作っているものは「生活が豊かに、そして楽しくなる」または、「便利になる」モノばかり。IT技術を通して人々の生活をより便利に、快適に……そして「楽しく」彩ってみたい方、大歓迎です!
- 職種名
- フロントエンドエンジニア
- 給与(想定年収)
-
450万 〜 600万円
(※ 想定年収 は年収提示額を保証するものではありません)
- 勤務地
- 東京都
- 主要開発技術
- HTML5+CSS3
- 開発言語
- Ruby PHP JavaScript
- フレームワーク
- Ruby on Rails React
- クラウドプラットフォーム
-
Amazon Web Services
- データベース
- MySQL
- 開発内容タイプ
-
受託開発(自社内開発)、B2B、WEBサイト、CMS
- 特徴
- 服装自由 イヤホンOK 社長が現役or元エンジニア ノートPC+モニタ別途支給 残業30H以内 女性エンジニアが在籍 一部在宅勤務可 若手歓迎 オンライン面談可 女性リーダー活躍中 既卒可 OSSプロジェクトのコミッタが在籍 フリードリンク 裁量労働
- 募集人数
- 1
- 必須要件
-
以下すべてのご経験をお持ちの方からのご応募をおまちしています!
・Web開発(フロントエンドエンジニア) 実務3年以上
・HTML5+CSS3, JavaScript のいずれか 実務3年以上
- 選考フロー
-
paiza(コーディングテスト)
※選考フロー、面接回数は状況に応じて変更になる可能性があります
↓
カジュアル面談
↓
1次面接
↓
2次面接
↓
社長面談
↓
内定
・受託Webサービス、モバイルアプリなどの企画、設計、フロントエンド開発/htmlコーディング
・自社Webサイトの企画、設計、実装、フロントエンド開発/htmlコーディング
社員のうち8割がエンジニア、そんな技術者集団のTIMで一人目となるフロントエンドエンジニアを募集します。
エンタメ/アパレル/医療/介護など……様々な業界の多岐にわたる案件において、フロント実装の責任者として幅広くご活躍いただきたいと考えています。
フロントエンドに特化した、新たなチームのリーダーを担っていかれることを期待しています。
TIMの大きな特徴として、どこまでも「エンジニア目線で、自由」な社風であることが挙げられます。
それは使用言語やツールにとどまらず、開発に用いるPC、勤務時の服装、そして出社・退社時間もエンジニアのパフォーマンスを重視するため、「個人の自由」で決められることになっています。
こんな自由な環境で、業界や分野にとらわれず、様々な「面白いモノ」を一緒に作ってみませんか。
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《これまでの開発実績》
★CMでおなじみ!人気の映画・ドラマ・アニメがいつでもどこでも見放題の動画配信サイト
★「夏フェス」や年末の「カウントダウンライブ」のチケット販売、ニュース配信サイト
★「今度の飲み会にピッタリなお店は…?」クチコミでユーザーの評判が分かる!飲食店の予約・検索サイト
★「忙しくて家事に手が回らない…!」家事代行サービス会社の業務用システム開発など
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≪開発環境≫
・html5/CSS3
・JavaScript
・php(wordpress)
・React
・photoshop
・Ruby on Rails
・MySQL
・Slack
・Backlog もしくは JIRA・Bitbucket・Jenkins
・GoogleAnalytics・AWS
★ノートPC+モニターを支給。機種、OS等はあなたのリクエストに応えます。
その他、マウスやキーボード、スタンド等自由にカスタマイズOK!勿論会社で負担します◎
★各フロアに給湯室・電子レンジ・冷蔵庫完備。
社内自販機(all50円)、ウォーターサーバー有り。
オフィスグリコ、オフィスファミマでお菓子やアイスの購入も可能です。
そのほか、徒歩圏内(5分以内)にコンビ二有り。
★マッサージチェア、筋トレマシン、リラックスルーム(休憩室)有り。
◆大きな裁量のもと、これまでの経験を遺憾なく発揮していただけます
◆モダンな技術を利用して、お客様の問題解決に取り組むことができます
◆社員の8割が技術者ですので、ご希望によって、様々な経験を経て幅広いキャリアを形成することが可能です
◆自社のプロモーションでは企画、制作から効果測定まで一貫して携わることができます
- 開発部門の特徴・強み
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Webシステム開発の黎明期から、技術本の執筆やAI研究など、様々な活躍をみせたエンジニアが多数在籍していることもあり、弊社の80%は技術者。能力の高いエンジニアが数多く集まっています。
このコロナ禍において、社員、および社員の家族の健康を守るべく、リモートワークを恒常化しました。
それに伴い、今まで社内で行っていた勉強会や懇親会(自由参加)もオンライン化。
たとえ距離が離れていても、誰しもが意見を自由に出し合い、時には楽しくにぎやかに交流を楽しんでいます。
時代に合わせた最適な手法(スクラム・CI・プルリクエストベースの開発..などなど)を案件毎にふんだんに取り入れながら、最高のパフォーマンスを発揮できる、ワクワクできる環境をエンジニア自身が作り上げ、みんなで成長していける。
当たり前のことが当たり前にできる。そんな会社です。
上下左右フルフラット、穏やかで整った環境の中、私達といいモノを作ってみませんか?
プログラムが大好きな方に、きっと損はさせないはずです。 - 技術向上、教育体制
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・社内勉強会(月1回)の開催
・技術書籍、外部カンファレンス、セミナー等参加費用全額負担
・資格取得報奨金制度
・チーム内コードレビューの実施
・会社技術ブログの運用、投稿インセンティブ(記事1件につき5000円支給)
・OJT制度
・メンター制度(新入社員のみ) - 支給マシン
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デスクトップorノートパソコン+別でモニターを1台支給。
皆さんの使い慣れたものをご用意したいので、、配属時にリクエストをお伺いします! - 開発手法
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アジャイル
- 開発支援ツール
- Jira、Backlog、Jenkins
- 環境
- WordPress
- エンジニア評価の仕組み
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半期ごとの目標設定、振り返りによる評価を行っています。
エンジニアはスペシャリストとしてのキャリアと、マネジメントや企画よりのキャリアの2パターンが用意されています。 - 組織構成
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文教ソリューション事業部(20名)
システムライフソリューション事業部(31名)
デジタルイノベーション事業部(12名)
営業統括本部(11名)
経営管理本部(6名) - 配属部署人数
- 30名
- 平均的なチーム構成
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スクラムによるアジャイル開発手法を用いて、開発を行っています。
規模はプロジェクトにより2~5名ぐらいの幅がありますが、毎日約10分程度のデイリースクラムで進捗確認を行い、気軽に相談できるようにしています。
- 勤務地
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東京都新宿区四谷坂町12-22
VORT四谷坂町
原則社内での勤務となります。転勤はありません。
- 最寄り駅
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•都営新宿線「曙橋」駅より徒歩 5 分
•JR中央線・東京メトロ「四ツ谷」駅より徒歩10分
•JR総武線・東京メトロ「市ヶ谷」駅より徒歩10分
•東京メトロ「四谷三丁目」駅より徒歩10分
- 給与(想定年収)
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450万 〜 600万円
(※ 想定年収 は年収提示額を保証するものではありません)
- 勤務時間
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専門業務型裁量労働制(1日8時間)
- 休日休暇
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■完全週休二日制(土日)
■祝祭日
■夏季休暇(3日間)
■年末年始休暇(12/29~1/3)
■慶弔休暇
■有給休暇(入社初年度は10日間)
■出産・育児休暇 - 諸手当
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■通勤手当(上限5万円/月)
- インセンティブ
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■賞与/年2回(前年度実績:2.6ヶ月)
■資格取得報奨金制度
■社員紹介報奨金制度 - 昇給・昇格
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■昇給:年2回(能力や貢献により変動)
- 保険
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■各種社会保険完備(健康・厚生年金・労災・雇用)
- 試用期間
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試用期間あり:入社後3ヶ月