| 通過ランク | B | ランクB以上で面接可能 |
RPA/AI-OCR導入による業務改善効果創出に主眼を置き、診断・検証、導入準備、開発、運用・保守に至るまで、すべての工程を一貫して担います。
お客様の抱える課題・業務改善の要望に対して、業務手順の見直しも含めた業務再構築のご提案もおこないます。
◆具体的な職務内容
・業務フローの整理、RPA適応対象業務の選定、RPAシステム構築におけるチームのマネジメント。
・お客様とのミーティングや、システム開発全般を担当します。
・リーダーとしてチームを率い、プロジェクトの納品までのスケジュール・品質面を管理していただきます。
・お客様と良好な関係を築き、開発案件を継続拡大できるような、リセールの経験も歓迎します。
・技術系、コンサルティングまたはマネジメント系などの多彩な職種から、ご自分にあったキャリアパスの選択が可能です。
※プロジェクトによって自社内作業の場合と、ビジネス検討や要件定義等で密なコミュニケーションが必要な場合には、顧客先（エンドユーザ側）に一定期間常駐することがあります。
（この場合も、派遣ではなく、あくまでも弊社の管理下での作業をおこなうことになります。）
◆募集背景
事業拡大につき人員拡大中です。
◆入社後のフロー
2週間程度のツールのキャッチアップ研修。
プロジェクト参画後はOJTでフォローします。
希望者参加の資格取得勉強会や、外部セミナーの受講を推奨しています。
・AI、DXなどの最先端業務に携われます。
・成長中の企業のため挑戦できるポストが多数あります。
・技術力、コンサルティング力を武器にしてプライム案件が多数です。
・マネジメント1年以上
・インフラ設計1年以上
・自分で手を動かしてのシステム開発経験がある方
・顧客への提案、リセールの経験がある方
・若手中心のチームメンバーをモチベートし、楽しくチームビルディングをできる方
・お客様と良好な関係をきずき、日々の会話の中からお客様のビジネス課題や要望を引き出せる、能力、お人柄
・プロジェクトを成功に導くために、先回りしてリスクや課題に報告・対応できるような方
paiza（コーディングテスト）
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カジュアル面談：現場マネージャー
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適性・学力検査（web受検）、面接
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2次面接：役員
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オファー面談あり、内定
転勤はありません。
・東京メトロ日比谷線「神谷町駅」徒歩7分
・都営大江戸線「赤羽橋駅」徒歩7分
・東京メトロ南北線「六本木一丁目駅」「麻布十番駅」徒歩14分
年俸制（年俸を12分割／固定残業代含む）
月給：500,000〜750,000円
基本給：387,800〜581,800円
固定残業代：112,200〜168,200円（時間外労働の有無に関わらず、40時間分の時間外手当として支給）
（40時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給）
10:00〜19:00（所定労働時間8時間）
・完全週休2日制（土曜・日曜）
・祝日
・年次有給休暇
・リフレッシュ休暇
・特別休暇
・育児休業
・介護休業
・在籍手当
・休日、深夜手当
・交通費全額支給
・退職金制度
年2回（7月、1月）
年1回
各種社会保険完備（雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金保険）
関東ITソフトウェア健康保険組合加入
3ヶ月
※試用期間中の労働条件と本採用後の労働条件の相違無し
客先常駐の場合も月1回の帰社日や、希望者参加の勉強会などがあり、社内交流は盛んです。
若手から社長まで雑談できる雰囲気があり、風通しの良い社風です。
◆福利厚生
・短時間勤務制度
・社内研修
・定期健康診断
・インフルエンザ予防接種
・退職金制度
従業員に対する受動喫煙対策：あり
対策内容：屋内原則禁煙（喫煙室あり）
