【SIerから自社サービスエンジニアに】業界No.1の自社プロダクトを一緒に成長させたいエンジニア募集!

正社員

バリュース株式会社

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通過ランク A ランクA以上で面接可能
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企業の特徴

◆自社開発100% Only1の「価格データサービス」を展開
自社で企画・開発・運用・販売まで行う12名少数精鋭のプロダクトメーカーです。
世の中にない価値を創造していくことを強みとしてプロダクトを展開しています。
中小企業から大企業まで300社以上のクライアントにサービス提供を行っており、優秀な人材が集まれば少数でも大きなことができることを証明しています。

◆働くをオモシロクをスローガンに。
働く人のやりがいと強み・才能を活かすことで、圧倒的に会社が成長することを信じて組織づくりを行っています。
エンジニアメンバーの仕事の環境、方針は自らが決めていくという文化のもと、DDDやスクラム開発を取り入れて進めています。
一人ひとりの「強み、才能」を大切にしたいということから、入社時には「強み分析」と「定期的な全体勉強会」を行っています。

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求人概要
ポジション Webエンジニア
提示年収
430万 〜 650万円
開発環境
言語
フレームワーク
環境 Linux、UNIX、Mac OS X、Windows、Cent OS、Apache、nginx、Redis
データベース MySQL
プロジェクト管理 JIRA
支給マシン
開発手法
開発内容タイプ
その他
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この求人の募集要項

ポジション Webエンジニア
特徴

【エンジニアの意見がサービス開発に尊重されること】
CSやマーケなどの非エンジニアメンバーを含めた”プロダクトチーム”としてサービス開発を進めています。
エンジニアメンバーが”開発をする”という活動だけではなく、
ユーザーにとって良いプロダクトにしていくフローにも大きく関わっており、
これからもそうしていきたいという考えで現在のようなチームの形をとっています。

【挑戦が推奨されていること】
入社からXXヶ月、XX年といった期間に拘らず、
本人の意向を尊重したチャレンジをすることができる環境です。
新入社員の一人は、入社から約4ヶ月後に、
「プロダクトの運用、保守を担いたい」と宣言し実際に挑戦しています。
”チームや顧客の為にやりたいこと”は積極的に取り入れていくチームです。

職務内容
【エンジニアを続けられ、そして評価されること】

将来的なキャリアパスとしてエンジニアリングを探求していくこともできる環境。
バリュースに転職してきた元SIerのメンバー曰く、
「健全な自由があって、不健全な不自由がない。」
と、断言できる環境があります!

【業務内容】
ご担当いただくポジションでは、自社サービス"プライスサーチ"の開発/保守業務をお任せいたします。SIer経験を生かして、フロントエンド/バックエンド/クラウドインフラを問わずに開発に挑戦してください。

メンター制度によりキャッチアップできる環境、開発全般に対して自らやりたいことを発信できる環境を用意しておりますので、ぜひ安心してチャレンジしてください。

仕事のやりがい

■技術のキャッチアップ推奨環境
業務時間内で勉強会を実施したり、技術的なアウトプットを推奨しています。
更にチームを越えたナレッジの共有会を行っています

■メンター制度
『全員がメンターであり、メンティーであるという認識』で、
相互にサポートし合う関係です。
エンジニアチームに階層関係はなく、フラットに接しています。

■エンジニアリングに関わる全ての裁量をチームで持つ
採用、目標、成果、働き方…全てエンジニアチームで決めています。
例:働き方
元々の就業時間は9:00-18:00で他のチームと同様の時間で就業していましたが、
「エンジニアの成果は時間とイコールではない」という想いから、
ボトムアップでフレックスタイム制の導入をしました。

応募要件
必須要件

以下すべてのご経験をお持ちの方からのご応募をおまちしています!
・何らかのシステム開発経験 実務3年以上
・Java, JavaScript, Kotlin のいずれか 実務3年以上

歓迎要件

・チームでの開発経験がある方
・自ら率先して行動し成果を挙げた経験のある方
・Webアプリケーション開発のご経験
・オブジェクト指向言語による開発のご経験
・フロントエンド開発のご経験
・クラウドインフラ利用ご経験
・上流工程から下流工程までの開発ご経験

求める人物像

・自走できるエンジニアチームを一緒に創っていきたい人
・エンジニアリングを通して顧客に価値を届けていきたい人
・巻き込み力、巻き込まれ力が高い人

備考

※意欲的であったり事業や文化への共感がである方でしたら、上記経験を満たしていなくても歓迎です!

募集人数 2 配属部署人数 6名
給与体系・詳細

430万円〜650万円
・年収430万円の場合
 月給358,334円(基本給271,534円+固定残業代45時間分86,800円)
・年収650万円の場合
 月給541,667円(基本給410,467円+固定残業代45時間分131,200円)
※45時間を超える時間外労働は追加支給します。
※能力・経験を考慮して決定します。

決算賞与を別途支給

想定年収 430万 〜 650万円
勤務時間

基本時間 9:00~18:00(コアタイム:11:00-16:00)
※個人の都合にあわせた勤務時間、一部リモートでの業務も行っています
※フレックスタイム制

休日休暇

・完全週休2日制(土・日)
・祝日
・お盆休み
・年末年始休暇

諸手当

・通勤交通費
・子ども手当
・社内交流手当
・住宅手当

インセンティブ

賞与1回

昇給・昇格

昇給2回

保険

・健康保険
・厚生年金加入、雇用保険
・労災保険適用

試用期間

6ヶ月

選考フロー

paiza(コーディングテスト)

①エンジニア面談
②社長面談
(応募される方が納得して入社いただくことが重要と考えております。)

内定

※選考フロー、面接回数は状況に応じて変更になる可能性があります

勤務地

勤務地
東京都渋谷区恵比寿1-24-15 シエルブルー恵比寿EAST 7F
最寄り駅

JR山手線「恵比寿駅」より徒歩5分

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開発環境の詳細情報

開発部門の特徴・強み

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組織構成

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配属部署 システム開発
配属上司経歴

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平均的なチーム構成

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開発手法・開発の仕組み

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その他開発環境

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主な開発実績

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技術向上、教育体制

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エンジニア評価の仕組み

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