AI・先端技術ラボ!!新設メンバー募集!超有名小売チェーンをAIで変革!!

正社員

株式会社リヴァンプ

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通過ランク C ランクC以上で面接可能
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企業の特徴

◆小売業支援◎株式会社リヴァンプのITチーム
経営支援を行う株式会社リヴァンプのITチームとして事業展開を行っています。全て直請であり、大手の小売・外食・サービス業のクライアント案件がメインとなっています。

◆リヴァンプの他チームと連携、本当に解決すべき業務課題を追求
少数精鋭のプロジェクトメンバーによる課題抽出〜要件定義を行う一方で、リヴァンプの経営支援チームと連携し、実際のシステム開発工程も担当しています。単純なITシステムを導入するのではなく、クライアントと二人三脚で課題に向き合い、本当に解決すべき業務課題、経営課題を発見し、最適なインフラを提供していきます。

◆Sier経験者多数!開発実務経験を強みとしたキャリアアップが可能
弊社には「提案だけ実施して、実践の有無についてフォローが手薄になる無責任なコンサルティングでなく、本質的な解決を行うための支援がしたい」という想いを持った人が集まっています。システム開発会社からの転職も50%を占めており、開発実務経験を強みとしたキャリアアップが実現できます。

◆株式会社リヴァンプは2005年にファミリーマート社長の澤田貴司氏と、元ローソン社長の玉塚元一氏により設立。現代表取締役社長の湯浅は、ロッテリアの再建に携わった経験を持ちます。小売業に特化したプロフェッショナル集団として、ファイナンス・マーケティング・IT様々な事業を展開を行っています。

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求人概要
ポジション AI・先端技術ラボ 新設メンバー
提示年収
328万 〜 1,000万円
開発環境
言語
フレームワーク
環境 Linux、Red Hat、Apache、Amazon Web Service、Microsoft Azure、Google Cloud Platform、BigQuery
データベース PostgreSQL
プロジェクト管理 Redmine、JIRA
支給マシン
開発手法
開発内容タイプ
その他
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様々なバックグラウンドを持つエンジニアが多数在籍!わからないことも、すぐに聞いて解決。 風通しの良い、にぎやかな社風です。

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開発オフィスは、池袋・サンシャイン60ビル56階 おしゃれで開放的なオフィスで効率UP!

この求人の募集要項

ポジション AI・先端技術ラボ 新設メンバー
特徴
職務内容
AI・先端技術ラボ!!新設メンバー募集!超有名小売チェーンをAIで変革!!

小売・流通業界で高まるAI技術を活用したニーズに応えるべく、AI・機械学習ラボを立ち上げます!
AIや機械学習に関わりたい方、新規事業立ち上げに関わりたい方、是非ご連絡ください。
特に、現在考えている領域は、画像解析や画像同士の相関関係分析モデル開発になります。

クライアントのニーズに基づいたシステム開発・導入を行っていくのはもちろんですが、事業会社である
クライアントと密に連携し、業務や経営といった観点で、顧客の企業変革に入り込んでいただく点が大きな特徴です。

◆メンバー
役員を始め、元アクセンチュア等の大手IT業界出身者で構成

◆実績・開発事例
・GCPを使用したAI技術によってレジの行列解消を実現する等、取り組み実績あり
・基幹システム内製化に伴う抜本的業務改革(無印良品・ライトオン・大手化粧品会社、大手スーパー等)
・上記の業務改革をパッケージ化し、中小企業向けに展開
・業務改革を簡易なITの仕組みと共に断行・定着化(ANA・大手小売り会社・大手不動産・大手旅行代理店等)

応募要件
必須要件

以下すべてのご経験をお持ちの方からのご応募をおまちしています!
・何らかのシステム開発経験 実務3年以上
・プログラムコーディング 実務1年以上

歓迎要件

・機械学習、統計解析のご経験がある方
・未経験でもAIに携わりたいエンジニアの方
・何らかのシステム開発経験をお持ちの方
・小売系の知識がある方
・基幹システム開発等、インフラ系知識がある方

求める人物像

「ITの力を用いて、企業の課題を解決したい」という高い意欲のある方からの応募をお待ちしています。

求める
英語レベル

日常会話ができる

募集人数 配属部署人数 --
給与体系・詳細

年俸制
※年収構成:月収+賞与(2カ月分×2回)+業績賞与(会社業績による)
・アソシエイト:328~600万円
・シニア・アソシエイト:600~800万円
・マネージャー:800~1000万円

想定年収 328万 〜 1,000万円
勤務時間

・アソシエイト:9:00~18:00(所定労働時間;8時間)
・シニア・アソシエイト:専門業務型裁量労働制
・マネージャー:9:00~18:00(管理監督者)

休日休暇

・有給休暇10日~20日
・休日日数120日
・完全週休2日制(土日)
・祝日
・夏季3日
・年末年始休暇6日など。

諸手当

【諸手当】
■交通費全額支給
■残業手当:有(提示ポジションによる)

【福利厚生】
■慶弔見舞金制度
■育児休暇
■資格取得奨励金

【その他】
■業務通話費支給
■書籍・資料購入補助
■当社グループ会社(飲食店等)の利用補助
■賃貸住宅仲介手数料半額提携
■外部セミナー・勉強会参加サポート(規定あり)
■プログラミング研修、コンサルティング技術勉強会
■全社定例共有会
■社員旅行(年1回)
■部活動(テニス、マラソン、バスケットボールなど)
■メンター制度による入社後フォロー

インセンティブ

賞与(2カ月分×2回)、業績賞与(会社業績による)

昇給・昇格

昇給査定(年2回)

保険

各種社会保険完備

試用期間

試用期間あり:3ヶ月

選考フロー

paiza

1次面接

2次面接

内定

勤務地

勤務地
東京都豊島区東池袋3-1-1 サンシャイン60ビル 56F

案件に応じて、勤務地は変動します。
※クライアント先へ常駐/半常駐する場合もございます。

最寄り駅

サンシャインオフィス:東京メトロ有楽町線「東池袋駅」より3分/各線「池袋駅」より徒歩8分

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開発環境の詳細情報

開発部門の特徴・強み

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組織構成

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配属部署 業務コンサルティング&IT
配属上司経歴

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平均的なチーム構成

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開発手法・開発の仕組み

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その他開発環境

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主な開発実績

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技術向上、教育体制

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エンジニア評価の仕組み

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