【リモート可】100%自社内開発！自由度の高いチームで世に意味あるものを生み出すWebエンジニア

クラベスでは、toB向け高難易度のECサイト受託案件と自社プロダクトをバランスよく開発・リリースしています。

◇ EC（オンラインショップ）開発事業
大小問わず複数のECサイト開発実績あり。現在では簡易的なECサイト開発より、新しい取り組みやオリジナル機能を持つECサイト新規開発を中心としています。また、ECに関係するすべてのシステム開発業務が対象となるため、データの連携やカート機能の改修などはもちろん、作業効率UPのツール構築も行っています。

◇新規プロダクト開発事業
クラベスの顧客貢献のゴールは企業成長、つまり売上UPです。ECサイト開発をする"だけ"では売上UPに直結しません。そのゴールを達成するために、クラベスでは継続した開発やコンサルなどをおこなうグロースハック事業があります。その中で生まれるサイト改善の種から新規プロダクト開発を進めており、多くの顧客に導入できるようにSaas製品として開発しています。

＜開発事例＞
- COCODEMO（ココデモ）：
アパレル企業を対象に、スタッフ（店員）のコーディネートを掲載できるサイトです。アパレル企業のECサイトは「誰が」「どのように」着こなしているかを見て、ユーザーが購入を検討することが多いため、ECサイトに商品を掲載するだけではなく、各スタッフが自由に個人のコーディネートを掲載し、売上UPにつなげられるようにしました。

- フォーム一体型LP
Instagram広告の表示先に個人情報などを”登録せず”に決済ができるサービスです。ECサイトにユーザーを流入させるために重要なWebマーケティングでは、リスティング/SEOなどの検索連動型広告に加え「SNS広告」がトレンドとなっています。しかし、SNS広告では個人情報の登録箇所が多いため、ユーザーが離脱してしまうことが多いです。そのため、フォーム一体型LPを独自のアルゴリズムで会員登録不要にすることで、簡単に購入できるようにしました。

世界No.1のシェアを誇るECパッケージ「Magento」を採用し、カスタマイズして提供しています。
楽天・Amazon・Yahoo！などのモールと連携し、在庫管理・注文管理の一元管理をおこない業務効率をアップします。
お客様ごとにカスタマイズした機能開発で業務の効率化ををご提供しています。
開発例 - 基幹連携、各種決済導入、ファセット検索、温度帯による梱包分岐

【 案件一例 】
・ファッション系ECサイトの新規開発
・インテリア系ECサイトの新規開発
・ファッション系ECサイトの保守運用
・インテリア系ECサイトの保守運用
・認証基盤の開発
・社内コミュニケーションサービスの開発


入社後はまず、一案件を担当していただき業務を覚えてもらいます。
その後慣れてきましたら複数案件(2-3案件)を担当していただきます。


【 開発環境 】
・言語：JavaScript / TypeScript / Ruby / PHP / Java / Swift / Kotlin / Node.js
・フレームワーク：WebRTC / Ruby on Rails
・プラットフォーム：AWS
・ツール：IntelliJ IDEA / Vim / Git / MySQL / MongoDB / Wordpress / Magento

最近ではGraphQLを取り入れて、Rails(GraphQL) APIサーバ + フロントエンド(React + Sass)のような形で、フロントとバックエンドを分離して、デザイン、UIなどの実装/変更容易性に取り組んでいます。


【 開発の特徴 】
・モダンな技術や言語にも積極的にアプローチしているので、挑戦したい技術・言語があれば積極的に提案できます。
・一人が2〜3つのプロジェクトにアサインされるので、ECサイトやSNSなど様々なジャンルのWebサービス開発に携われます。
・開発領域も柔軟に相談できるので、フロントエンドからサーバサイドまで幅広い技術を習得できます。
・エンジニア同士はもちろん、ディレクター、デザイナーと連携を取りながら、プロダクトの開発に取り組んでいただきます。隣の席にディレクターやデザイナーがいるので、相談しやすい環境となっています。

【 クラベスのエンジニアの魅力 】
・キャリアプランを尊重して、担当するプロジェクトを決めていきます。
・フロントエンド・サーバサイドを含めて全体を見通した開発ができるので、幅広い技術が習得できます。
・新規開発が比較的に多めで、常に新しい経験ができます。
・複数プロジェクトを掛け持ちしているので、難しさもありますが自己管理スキルが高まります。
・他のエンジニアが気になった技術や記事が頻繁にSlackに投稿されて、活発な意見交換が行われています。
・残業は月平均10h以内で、プライベートも大事にできる環境です。子育て世代に理解があり、お子さんの急な体調不良で帰らなければいけないときも快く送り出してくれるカルチャーです。
・ディレクターのお客様との調整を間近で見ることができるので、プロジェクトマネジメントの知識も得ることができます。希望次第ではディレクターに転向することも可能です。

・月残業時間は平均10時間
・自由出社制 (リモート、出社どちらでも可。出社の場合は出社時間自由)