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【完全リモートOK】自社サービスの企画段階からお任せ/OKR管理ツール開発【フロントエンドエンジニア】

正社員
求人メインイメージ
求人メインイメージ背景
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Resily株式会社は、グーグル出身の技術者の支援を受け、Sansan株式会社でプロダクトマネージャーを担当していた代表とエンジニアが共同創業者となり、2017年スタートしました。「働く人の野心を、企業を飛躍させる力に変える」というミッションを掲げ、目標達成のコミュニケーションを革新するOKRサービスを展開しています。
OKR は「Objective & Key Results」 の略称で、野心的な目標・ゴールと、そこに到達するために必要な結果を設定し、企業を飛躍的な成長に導く目標設定・運用手法です。Google, Facebook, Twitter, Linkedin, メルカリなど、世界の飛躍型企業が実践しており、近年注目が高まっています。
直近の取り組みとしては、OKRを有効に活用するWebアプリケーション『Resily(リシリー)』の企画・開発・販売を行っています。2018年に立ち上げた『Resily』の売上は、前月比で30倍の成長をしており、高い利益率となっています。

順調に業績を伸ばしている弊社は、さらなる事業拡大を目指すため、新たにエンジニアを募集します。創業メンバーの一員として、企業が成長していくフェーズを経験したい方は、ぜひご応募ください!

◆私たちが実現したいこと
働く人はみな、自分なりの野心をカタチにし、実現したいものです。また企業は、そんな人たちの力を借りてビジョンの実現にチャレンジします。企業のビジョンと働く人の野心、それぞれのゴールが重なり合って無駄なく力が注がれると、企業も人も飛躍的に成長します。
『Resily』は、企業と人との、ビジョンを介したコミュニケーションを世の中の当たり前として浸透させます。そして、企業が生み出す価値の最大化を目指します。

◆裁量が大きく、自由な開発環境
新しい技術は積極的に採用するスタイルを取っており、採用技術の選定や仕様策定の際には、エンジニア各々の提案を尊重していきたいと考えています。
成果をしっかりと出すということが前提ですが、完全リモート勤務も可能です。裁量の大きな環境で、自由に開発に取り組みたいという方には最適な環境だと思います。

職種名
フロントエンドエンジニア
給与(想定年収)
400万 〜 600万円
(※ 想定年収 は年収提示額を保証するものではありません)
勤務地
東京都
主要開発技術
JavaScript
フレームワーク
React
データベース
MySQL
開発内容タイプ

自社製品/自社サービス、B2B

特徴
一部在宅勤務可 若手歓迎 オンライン面談可 服装自由 イヤホンOK ノートPC+モニタ別途支給 1920x1200以上のモニター環境を提供 裁量労働 日本語がネイティブレベルでなくても可 副業OK 第二新卒歓迎
募集人数
若干名
必須要件
以下すべてのご経験をお持ちの方からのご応募をおまちしています!
・JavaScript 実務1年以上
歓迎要件

・サーバーエンジニアとしてのスキル、経験
・インフラエンジニアとしてのスキル、経験
・AngularJSもしくはReactでの開発経験

求める人物像

・要件からより適切な仕様や設計を積極的に提案してくれる方
・YAGNI や DRY など保守性を意識したしたコーディングができる方
・状況に合わせてスピードとクオリティを調整したコーディングができる方

選考フロー

paiza(コーディングテスト)

1次:カジュアル面談/通常面談(社長+エンジニア)

2次:場合により実施

内定

※選考フロー、面接回数は状況に応じて変更になる可能性があります
従業員の力を無駄なく企業の成長に結びつける/「OKR」管理ツール開発!

自社サービスの法人向けクラウドOKRツール『Resily(リシリー)』の開発をお任せいたします。

◆具体的には
企業のパフォーマンスを最大化する『Resily』の企画・開発を行っていただきます。
ゆくゆくは、マネジメント業務もおまかせしたいと考えています。

◆『Resily』とは?
『Resily』は、従業員の力を無駄なく企業の成長に結びつける、法人向けクラウドOKRツールです。
売上は、前月比で30倍の成長をしており、高い利益率となっています。

OKRとは、「Objective & Key Results」の略で、チームや個人の目標を明確化する仕組みのことを指します。
Google をはじめ数々の飛躍的成長企業が実践している、業績管理手法のひとつです。

◆開発環境
・JavaScript
・React/Redux
・Docker
・MySQL
・Mac OS X

◆募集背景
事業拡大に伴う増員

仕事のやりがい

・創業初期の少人数チームのコアメンバーとして自社サービスの開発に携われるため、技術力を存分に発揮できます。
・採用技術の選定や仕様策定など、ビジネスの根幹に関わり、エンジニアキャリアとして貴重な経験が得られます。

開発部門の特徴・強み

・Sansanでプロダクトマネージャーを担当していた社長やGoogle出身のエンジニアのもと、スキルを磨けます。
・新しい技術を積極的に取り入れています。
・働き方の柔軟性が高く、結果を出すことが前提ですが、完全リモート勤務も可能です。

主な開発実績

OKR管理ツール『Resily』β版リリース

支給マシン

相談の上、ご希望のマシンを支給します。

環境
Mac OS X
その他開発環境

リリースごとにレビューを行い、今回の開発についての課題点や次回に活かす点をメンバー全体で共通認識を作っています。

エンジニア評価の仕組み

3ヶ月ごとの目標設定、振り返りによる評価を行っています。

組織構成

全社2名。うちエンジニア1名で構成されています。

配属上司経歴

◆代表取締役 堀江(30歳男性)
大学院在学中より1年間のインターンを経てSansan株式会社に入社。 Sansan事業部営業部で、法人向け名刺管理サービス「Sansan」の販売に従事。 うち4ヶ月間、徳島県神山町にあるサテライトオフィスでオンラインでの営業手法を仕組み化する。 その後「Sansan」のスマートフォンアプリ担当プロダクトマネジャーとして、 アプリリニューアルのUX設計をリードする。 2017年6月にSansanを退職し、共同創業者のエンジニアとResily株式会社を創業。

◆エンジニア 岩田 (34歳男性)
Github : gitHub.com/rockwillj
ジャストシステムズで汎用アプリケーションフレームワーク (Java/XML)や汎用モデリングツール (拡張コンポーネント)
データ可視化・連携ツール (拡張コンポーネント)の開発に従事。
Sansan ではAndroid ネイティブアプリ (Android Java, Kotlin) 開発に従事。
Windows 活用サイト(累計350万アクセス)、Windows カスタマイズツール(Delphi) の開発も経験。

平均的なチーム構成

社内エンジニア1名+外部のサポートエンジニア2名体制です。

勤務地
東京都渋谷区渋谷3-1-8 オーベル渋谷604
最寄り駅

・各線「渋谷駅」徒歩10分
・半蔵門線、銀座線、千代田線「表参道駅」より徒歩13分

給与体系・詳細

月給制

給与(想定年収)
400万 〜 600万円
(※ 想定年収 は年収提示額を保証するものではありません)
勤務時間

・固定勤務制
・専門業務型裁量労働制

休日休暇

・完全週休2日制
・年末年始休暇
・有給休暇
・慶弔休暇
・GW休暇
・夏期休暇

諸手当

交通費支給

インセンティブ

適宜

昇給・昇格

適宜

保険

各種社会保険完備
※全国健康保険協会加入

試用期間

3ヶ月

企業メインイメージ
企業メインイメージ背景

Resily株式会社

Resily株式会社は、グーグル出身の技術者の支援を受け、Sansan株式会社でプロダクトマネージャーを担当していた代表とエンジニアが共同創業者となり、2017年スタートしました。「働く人の野心を、企業を飛躍させる力に変える」というミッションを掲げ、目標達成のコミュニケーションを革新するOKRサービスを展開しています。 OKR は「Objective & Key Results」 の略称で、野心的な目標・ゴールと、そこに到達するために必要な結果を設定し、企業を飛躍的な成長に導く目標設定・運用手法です。Google, Facebook, Twitter, Linkedin, メルカリなど、世界の飛躍型企業が実践しており、近年注目が高まっています。 直近の取り組みとしては、OKRを有効に活用するWebアプリケーション『Resily(リシリー)』の企画・開発・販売を行っています。2018年に立ち上げた『Resily』の売上は、前月比で30倍の成長をしており、高い利益率となっています。 順調に業績を伸ばしている弊社は、さらなる事業拡大を目指すため、新たにエンジニアを募集します。創業メンバーの一員として、企業が成長していくフェーズを経験したい方は、ぜひご応募ください! ◆私たちが実現したいこと 働く人はみな、自分なりの野心をカタチにし、実現したいものです。また企業は、そんな人たちの力を借りてビジョンの実現にチャレンジします。企業のビジョンと働く人の野心、それぞれのゴールが重なり合って無駄なく力が注がれると、企業も人も飛躍的に成長します。 『Resily』は、企業と人との、ビジョンを介したコミュニケーションを世の中の当たり前として浸透させます。そして、企業が生み出す価値の最大化を目指します。 ◆裁量が大きく、自由な開発環境 新しい技術は積極的に採用するスタイルを取っており、採用技術の選定や仕様策定の際には、エンジニア各々の提案を尊重していきたいと考えています。 成果をしっかりと出すということが前提ですが、完全リモート勤務も可能です。裁量の大きな環境で、自由に開発に取り組みたいという方には最適な環境だと思います。
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