【タクシー配車アプリなどのバックエンド開発・運用/自社開発100%/若手歓迎】Webエンジニア

正社員

JapanTaxi株式会社

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通過ランク B ランクB以上で面接可能
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企業の特徴

JapanTaxiは、ハイヤー・タクシーの日本交通のIT関連会社です。
東京を中心に大阪・京都・横浜・小田原・立川・埼玉・前橋で約4000台のタクシーとハイヤーを運行する日本交通の100%子会社で、日本交通の資金・顧客という大きな資産を活用しながら、15名のソフトウェア・ハードウェアエンジニアが「移動で人を幸せにする」モビリティ・イノベーションに挑戦しています。

【主な事業内容】
◆全国タクシーアプリ
「あなたのスマホがタクシー乗り場」をスローガンに、2011年1月に日本初のタクシー配車アプリ「日本交通タクシー」アプリ、2011年12月に「全国タクシー」アプリを自社開発、累計160万DLを超えるユーザに対し、全国約2万4000台(シェア10%)のタクシーの呼び出し方をイノベーション!

◆タクシードライブレコーダー
「タクシー会社の・タクシー会社による・タクシー会社のための」をスローガンに、事故抑止・防犯カメラ「ドライブレコーダー」を開発、既に6,500台を販売。「メイカーズ」時代を先取り!

◆今後は……
タクシーだけではなくハイヤーアプリなどのソフトウェア開発、タクシーメーターなどハードウェア開発、運転手派遣のクラウドソーシング、交通サイネージ広告など、ITx交通で世の中の移動をもっと便利に、もっと簡単に!

「移動」で人を幸せにするアイデアを実現させていきます。
テーマは「IT×交通、モビリティ・イノベーション」!

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求人概要
ポジション Webエンジニア
提示年収
400万 〜 600万円
開発環境
言語
フレームワーク
環境 Linux、Windows Server、Windows、Apache、IIS6.0/IIS7.0/IIS7.5
データベース MySQL、Microsoft SQL Server
プロジェクト管理 Redmine、Git、GitHub
支給マシン
開発手法
開発内容タイプ
その他
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この求人の募集要項

ポジション Webエンジニア
特徴
職務内容
モビリティ分野に興味のあるエンジニア募集!タクシー配車アプリなどのバックエンド担当

◆スマートフォンアプリのバックエンドのAPI開発や運用をおまかせします。
B2B2Cなので、アプリ向けのAPIだけではなく、たくさんの拠点とのオンプレ連携もあります。
技術的には、RoR, RDB, ネットワーク, Web, クラウドの知識を持つ方が適任です。

「全国タクシー配車」というアプリを自社で開発、100万DLと好調です。
・タクシー料金検索アプリ(ついでにタクシー呼べる)
・タクシーあいのりアプリ(終電終わったら……)
・タクシー運転手お助けアプリ(お客様いる場所へ誘導!)
など、タクシーを中心とした公共交通、モビリティ革新のネタは尽きません。実現へ向け、モビリティ分野に興味のあるエンジニアの方と、まずはお話したいと思っています。

我々の強みは、我々自身がユーザーである、ということ。タクシー業界で85年の歴史を誇る圧倒的No.1ブランド。自社で約4,000台、全国の提携会社で20,000台(日本のタクシーの約10%)のタクシー・ハイヤーというリアルなビジネスを持っています。ということは……開発した物はアプリの世界だけでなく、即刻、世の中のタクシー、人々のモビリティーという「リアルな世界」にインパクトを与えます。

仕事のやりがい

・企画、設計、開発、運用、ユーザーサポート、プロモーション、マーケティングすべてを内製で!少人数なので全てに関われます。
・あなたが開発した新しいサービスをまずは日本交通で実証実験できます。
・うまくいったサービスは全国へ、そして世界へ!
・メディアに出たり、大舞台でプレゼンしたり、また思わぬ有名人に会う機会があったり、3年前の弊社からは考えられないぐらいの変化が起きています!

【今後の展望】
◆日本のタクシーのイノベーション
タクシーは日本で1兆6000億円の大きな産業。にもかかわらず、全国で7,000社ものタクシー会社がひしめき合っています。日本最大のタクシー会社のITを少数精鋭で支える日交データサービスは、100年続くタクシーのサービスをアプリで革新し、タクシー産業の明日を創ります。まずは2020年、東京オリンピックを目標に!

◆世界のタクシーのイノベーション
日本のハイレベルな「おもてなし」サービスをアジア・世界に輸出します。既にミャンマー・ベトナム・インドネシア・シンガポールの現地タクシー会社とコンタクト、アメリカの会社とも話をしています!

応募要件
必須要件

・RoRでWebアプリケーションの開発経験がある方
・SQLデータベースを使用した開発経験がある方
・仕様書作成から、設計、コーディング、テスト、運用まで一貫した経験がある方

歓迎要件

・C#, Java, ASP.NET, javascript, HTML5. CSS等の言語での開発経験
・クラウド(AWSやMicrosoft Azure)を使用した開発経験
・大規模なSQLデータベースの運用経験
・ネットワークの知識
・外国語での会話能力

求める人物像

自分で考えて行動できる、25歳から32歳ぐらいまでの若手を募集しています。
自社アプリの開発がメインですが、アプリを普及させていくために広報やユーザー対応なども業務の一部です。少数精鋭の当社では、誰もが皆、マルチプレイヤー。サービス全体を見通して運営全体に参加する意欲のある方を求めます。

募集人数 若干名 配属部署人数 10名
給与体系・詳細

◆年俸制(固定残業代含む)
※12等分して毎月支給します。
※経験や年齢、スキルなどを考慮、ご相談の上決定します。

◆モデル年収:420万(26歳)、513万(30歳)

想定年収 400万 〜 600万円
勤務時間

9:00~17:30   ※夏季は8:00~16:30

休日休暇

・完全週休2日制(土・日)
・祝日
・有給休暇
・特別休暇
※「GW後ろ倒し休暇制度」もあります。

諸手当

・交通費支給
・近隣居住手当(月1万円)

インセンティブ

海外視察ツアー
※2013年はサンフランシスコ、2014年にはニューヨークに出かけました!

昇給・昇格

年1回

保険

社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)

試用期間

3ヶ月(給与は変動なし)

選考フロー

▼Paiza
▼1次面接:人事担当、技術担当
▼2次面接:社長
▼内定

※選考フロー、面接回数は状況に応じて変更になる可能性があります

勤務地

勤務地
東京都東京都北区浮間5-4-51
最寄り駅

・JR 埼京線「北赤羽駅」浮間口より徒歩12分
・都営地下鉄 三田線「志村坂上駅」A3出口より徒歩15分

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開発環境の詳細情報

開発部門の特徴・強み

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組織構成

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配属部署 システムグループ
配属上司経歴

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平均的なチーム構成

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開発手法・開発の仕組み

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その他開発環境

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主な開発実績

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技術向上、教育体制

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エンジニア評価の仕組み

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