経験・スキルレベルに合わせた案件開発◎エンジニアによるエンジニアのための会社【Webエンジニア】
【エンジニアが生涯にわたって安心して働ける会社】
株式会社プランサーは2013年に設立。
エンジニア出身である代表鈴木を中心に「エンジニアが生涯にわたって安心して働ける会社」を目指し、SESをメイン事業として展開してきました。
設立3年の会社ですが、自社サービスの立ち上げにも着手し、これから色々なことにチャレンジしていける環境が整いました。
スタートアップならではの活気と高揚の中でやりたいことを形にし、自分自身のスキルアップが会社にダイレクトに繋がっていくやり甲斐があります。
ITエンジニアは覚えなければならない情報量が多く、どれだけスキルアップをしても更なる高みが求められます。
一生懸命働く時期、落ち着いて働く時期、飛躍する時期など将来を考えながら仕事に取り組んでみませんか?
- 職種名
- Webエンジニア
- 給与(想定年収)
-
300万 〜 450万円
(※ 想定年収 は年収提示額を保証するものではありません)
- 勤務地
- 東京都
- 開発言語
- Java C C++ C# PHP Ruby Python2 Python3 Perl Objective-C Swift Visual Basic(VB.NET) ActionScript Scala R言語 Erlang Go言語 JavaScript HTML5+CSS3 HTML+CSS CoffeeScript Haml Sass SQL PL/SQL COBOL ABAP
- フレームワーク
- Node.js
- 開発内容タイプ
-
受託開発(社外常駐)、業務システム/パッケージ
- 特徴
- 社長が現役or元エンジニア
- 募集人数
- 若干名
- 必須要件
-
以下すべてのご経験をお持ちの方からのご応募をおまちしています!
・何らかのシステム開発経験 実務1年以上
- 選考フロー
-
①paiza(コーディングテスト)
※選考フロー、面接回数は状況に応じて変更になる可能性があります
▼
②1次面接(営業責任者/技術責任者)
▼
③2次面接(社長)
▼
④内定
経験・スキルレベルに合わせて、無理のない案件からお任せしますので、長期的なキャリアアップを見据えながらじっくり成長していただける環境をご用意しています。
※現在はSESが事業の中心ですが、今後の自社内開発体制の強化を目指して、現在社内で、有志スタッフにより、AWSなどクラウドサービスを使ったシステム開発の取り組みを行っています。
常駐先での仕事を終えた後、本社に戻っての開発なので、スケジュール的には大変ですが、スタッフみんなの向上心とやる気で現場の雰囲気は活気に満ちています。
◆具体的には
設計構築/基本構造・仕様確認、パフォーマンス予測など。
◆主なプロジェクト事例
・現在1000台以上のサーバやNW機器を導入している大規模案件
・クラウド、VMwareなど仮想化案件
・Cisco(Nexus等)を用いたネットワーク構築など
スタートアップならではの活気と高揚の中で、やりたいことを即座に形にでき、自分自身のスキルアップが、そのまま会社のこれからにダイレクトにつながります。
- 主な開発実績
-
・1000台以上のサーバやNW機器を導入している大規模案件
・クラウド・VMwareなど仮想化案件
・Cisco(Nexus等)を用いたネットワーク構築など - 技術向上、教育体制
-
各種研修制度
- 支給マシン
-
相談の上、ご希望のマシンを支給いたします。
- その他開発環境
-
スタッフのアイデアには可能な限り応えていく環境を用意しています。あなたがチャレンジしてみたい開発案件や使ってみたいソフトがあれば積極的に声を上げてください。その実現を全力でサポートいたします。
- 組織構成
-
全社16名
内エンジニア15名で構成されています。 - 平均的なチーム構成
-
システム開発 1名
インフラ、サーバー、ネットワーク構築 14名
現在はインフラ系のプロジェクトがメインですが、今後システム開発を強化していきます。
- 勤務地
-
東京都千代田区神田紺屋町5番地1
野本ビルアネックス2階
社内もしくはお客様先での勤務となります。常駐先は東京23区内です。
- 最寄り駅
-
・東京メトロ銀座線「神田駅」より徒歩3分
・JR各線「神田駅」より徒歩3分
・JR総武本線「新日本橋駅」より徒歩6分
- 給与体系・詳細
-
年俸制
※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定。 - 給与(想定年収)
-
300万 〜 450万円
(※ 想定年収 は年収提示額を保証するものではありません)
- 勤務時間
-
9:00~18:00(実働8時間)※プロジェクトにより異なります ※残業時間は現場ごとに異なります
- 休日休暇
-
・完全週休2日制(土日)
・祝日
・有給休暇
・年末年始休暇
・夏季休暇
・GW - 諸手当
-
・住宅手当(月2万円)
・交通費(月2万円まで)
・時間外勤務手当 - インセンティブ
-
賞与:年2回(6月、12月)
- 昇給・昇格
-
昇給:年1回(4月)
- 保険
-
各種社会保険完備
(雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金保険)