世界TOPクラスのモバイルネット銀行で、新しいサービスの実現を目指す！金融システム開発PM・PL
2008年にKDDIと三菱UFJ銀行の共同出資により設立されたモバイルに特化したネット専業銀行です。
開業以来、生活に深く浸透した携帯電話やスマートフォンをお客さまとの第一の接点とし、利便性と安全性を両立させた質の高いサービスを提供してきました。
「銀行を連れて、生きていこう。」をコンセプトに、いつでも・どこでもスマートフォンですべての金融サービスの取引が可能。
スマートフォンによる銀行サービスは世界トップクラスです。
そして、2020年2月9日に「auじぶん銀行」へ商号を変更しました。
auブランドを冠した商号とし、auフィナンシャルグループ全体で、スマートフォンを通じて決済・金融サービスをより身近にする「スマートマネー構想」を推進していきます。
- 必須要件
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以下すべてのご経験をお持ちの方からのご応募をおまちしています！
・何らかのシステム開発経験 実務３年以上
- 歓迎要件
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銀行システムで数十人月規模の分散系システム構築をプロジェクトリーダーとして推進した経験・スキルを有している方
- 選考フロー
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プロフィール選考
※選考フロー、面接回数は状況に応じて変更になる可能性があります
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カジュアル面談／通常面接（1～2回）
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内定
※面接対応可能時間：平日10：00～18：00スタート
※上記時間外も対応可能ですので、調整が難しい場合はご相談ください
※オンライン面談対応可
今後のネット銀行における最適なシステム構成を目指したEA（エンタープライズアーキテクチャ）の見直しやAPI基盤の開発、銀行の勘定系システムや住宅ローン・お客様Web・コールセンターシステムなど、銀行サービスに直結するシステム開発を推進していただきます。
※ご経験に応じ下記ポジションへアサインします。
・PM：IT部門の部門戦略に沿った施策立案、部内マネージメント業務、大規模案件のプロジェクト推進
・PL：担当案件のプロジェクト推進(要件定義～リリース)、システム保守業務
・いろいろなプロジェクトに関われる経験が得られる
・居心地のよさ：人柄と働きやすさ
・コロコロやり方が変わることもなく、ボトムアップを重視している
・有給取得率8割以上／No残業Day
- 開発部門の特徴・強み
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メンバーは、代表をはじめ、さまざまな経歴を持った中途採用者、出向者で構成されています。
各自のアイディアや経験を尊重して、活発に議論し、進め方や方針を決めることができる風通しのよい環境です。 - 技術向上、教育体制
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ひとりひとりのスキルアップを支援する制度があります。
・OJT／OFF-JT
・1on1制度（目標達成、キャリア・スキルアップ、状況改善などの相談機会）
・社内表彰制度（月間表彰・年間表彰）
・自己啓発支援（eラーニング、資格取得支援制度）
- 勤務地
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東京都中央区新川1-28-38
東京ダイヤビルディング
※リモート勤務可（チームごとに週2〜3日の中でローテーション利用）
- 最寄り駅
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■東京メトロ「茅場町」駅 徒歩8 分
■JR・東京メトロ「八丁堀」駅（B4 出口） 徒歩5 分
- 給与(想定年収)
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500万 〜 1,100万円
（※ 想定年収 は年収提示額を保証するものではありません）
- 勤務時間
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8：40〜17：10（実動7.5時間）
■シフト制勤務
夜間早朝のリリース対応などを考慮し、7.5H／日の勤務時間で開始終了を毎月事前申告しています。
■在宅勤務も利用可能
チームごとに週2〜3日の中でローテーション利用していただけます。
■年数回の夜勤あり
システムチェックのため、数カ月に1度、土日に夜勤勤務をいただく場合がございます。休憩時間：12：00～13：00（60分）
平均残業時間：30〜40時間／月
- 休日休暇
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【年間休日120日以上】
■有給休暇：試用期間明けに5日～20日付与（付与日数は入行月によって異なる）
※1年について5日の範囲内で、1時間単位で有給休暇取得可能
■特別休暇（積立休暇、弔事休暇、結婚休暇、出産休暇、子の看護休暇、介護休暇等）
■フリーバケーション制度（連続6勤務日有給休暇取得）
■アニバーサリー休暇（年2回の有給休暇取得） - 諸手当
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■時間外勤務手当
■休日勤務手当
■深夜勤務手当
■年末年始手当
■通勤手当
■住居費補助手当
■役割手当 - インセンティブ
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賞与：年2回（6月、12月）
- 昇給・昇格
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昇給：年2回（6月、12月）
- 保険
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社会保険完備（健康保険・厚生年金保険、雇用保険・労災保険）
- 試用期間
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試用期間3カ月（期間中、待遇に変更はありません）
★当社の特徴
・「スマートマネー構想」を推進するauフィナンシャルグループ
・口座数：476万口座／預金残高：2兆円／貸出残高：1.6兆円 ※2021年9月末時点
・安定基盤／IT投資◎
★働く環境
・リモート可
・スイッチワーク（中抜け）可能：役所や病院、お子様の送り迎え等、都合に合わせて調整
・育児・介護との両立支援（各種休業・休暇制度あり）
・妊産婦・育児・介護のための短時間勤務制度あり（フレックス勤務転換可能）
・No残業デー
・有給休暇取得奨励
・共済会
・相互扶助給付
・生活支援制度
・団体扱い保険等
・財形貯蓄
・退職金制度
・退職一時金
・確定拠出年金
・定期健康診断
・会員制福利厚生サービス
・ベネフィットステーション：国内・海外提携の宿泊施設やレジャー施設、スポーツクラブ、子育て支援、健康・医療、ショッピング・グルメ等のあらゆる生活サービスの割引制度が利用可能
・東急ハーヴェストクラブ：東急不動産が所有する全国25か所に点在する「東急ハーヴェストクラブ」の宿泊施設を安価で利用可能
