【フルリモートOK】Reactを使ったSPA開発にチャレンジしたい方歓迎!フロントエンドエンジニア
【ストーリーを実現するUXデザインカンパニー】ナショナルクライアントをはじめとする大手企業と直接取引。最先端のUXデザインを手がけるプロフェッショナル集団。
事業パートナーとして、デザインの側面から事業の創出・成長促進を支援。多数の事業デザインで培われたノウハウから、効率的なアプローチを選択し提供いたします。基本的に単発的なプロジェクトは少なく、長期的にプロダクトの課題に向き合い、クライアントの課題を解決するのが弊社の特徴の1つです。
アジケが提供する「デザイン」とは、 グラフィックやUIデザインを 指すものではありません。
ビジネスとユーザーを深く理解し、 関係性を構築するための 「ストーリーの設計」と、体験を実現するための「接点の構築」を意味します。
私たちは「デザイン」で本質的な課題解決を目指します。
- 職種名
- フロントエンドエンジニア
- 給与(想定年収)
-
500万 〜 970万円
(※ 想定年収 は年収提示額を保証するものではありません)
- 勤務地
- 東京都
- 開発言語
- JavaScript HTML5+CSS3 HTML+CSS TypeScript
- フレームワーク
- React Vue.js Next.js
- 開発内容タイプ
-
受託開発(自社内開発)
- 特徴
- オンライン面談可 フルリモート制度あり 服装自由 ノートPC+モニタ別途支給 残業30H以内 女性エンジニアが在籍
- 募集人数
- 2名
- 必須要件
-
以下すべてのご経験をお持ちの方からのご応募をおまちしています!
・Web開発(フロントエンドエンジニア) 実務3年以上
・React 趣味or実務1年未満
- 歓迎要件
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・Reactフレームワークを利用したSPAの開発経験
・HTML/CSS/JavaScriptに関する専門的な深い知識
・Github、Bitbucketなど使用したバージョン管理経験
・TypeScriptを使った開発経験
・保守性、拡張性の高いCSS設計
・NextJS、GatsbyJS経験
・Vueなどのフレームワークを利用したSPAの開発経験
・バックエンド連携などによるアーキテクチャ設計経験
・アクセシビリティやユーザビリティ、セキュリティに関する知識 - 求める人物像
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・チームで何かをつくることが好きな方
・デザインにもご興味がある方
・ユーザー目線で開発をおこなっていきたい方
・新しい技術やトレンドを追い、常に自己スキルアップに意欲がある方 - 選考フロー
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▼カジュアル面談(現場のエンジニアなど)
※選考フロー、面接回数は状況に応じて変更になる可能性があります
▼二次選考
・職種別スキルチェック(課題)
・適性検査(3E)
・二次面接(マネージャー、取締役)
※状況に応じて最終面談をお願いさせていただくことがございます。
デザインパートナー事業のフロントエンド開発をお任せします。
信頼関係ができているクライアントも多いため、企画・デザインの案件上流部分から入っていただくことも可能です。
(場合によってはどのようなシステムにするかというゼロベースから入ることもあります)
また、大手企業の案件もあります。
【具体的な職務内容】
新規事業/Webサービス/サイト開発における情報設計〜デザインコンセプト設定・制作までを担当します。
・新しい事業やWebサービスの立ち上げ、プロダクトリニューアルなど、さまざまなプロジェクトのUIデザインを担っていただきます。
・事業そのもののデザインや検証などUXデザインフェーズから参画し、ユーザー調査やプロトタイピング、コンセプト設計などを経てUIデザインに落とし込んでいきます。
<業務例>
・WebサイトやモバイルアプリのUIデザイン
・デザインコンセプトの策定
・デザイン提案
・ユーザー調査
・プロトタイピング
・IA/UI設計
など
【募集背景】
事業拡大による人員強化です。
【入社後のフォロー】
・メンターがつきます。入社後しばらくは毎日メンターとの1on1があり、業務内/外のサポートをおこないます。
・新入社員や未経験の方は、プロジェクトに入る前に、技術研修(課題)に取り組んでいただくことが多いです。
・経験者の方は、OJT形式で実際のプロジェクトの中で先輩エンジニアと一緒に作業を進めていきます。
・開発だけではなく、ユーザー体験をデザインするフェーズから携わることができます
・キャリア形成において、フロントエンドを極めるという選択肢はもちろんのこと、バックエンド開発業務やデザイン業務にもチャレンジすることができます
- 開発部門の特徴・強み
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・チームの一員として、プロダクトのUXを高めるための実装方法や技術をエンジニア目線から提案するこも歓迎されています。
ただ依頼されたものを実装するというよりは、エンジニアもUX部分に関わっていくことができるのがアジケの魅力だと思います。
・チームプレーを大事にしています。
もくもくと作業に取り組む時間もありますが、チームメンバーと日常的にコミュニケーション取りながら、困っていることや相談事はチームで解決していきます。
【メンバーによる「アジケはここがすごい!」】
・エンジニアチームでは、ユーザー体験からエンジニアリングを行うことを大切にしている。ユーザー体験を考えることで、開発する機能に対し「何が必要か」「なぜ必要か」など、ただ作るだけではないエンジニアリングに携わることができます。
・エンジニアチーム内での活動が活発な点。メンバーの案件や分野はさまざまだけど、チーム内での横のつながりが強いと感じます。(Slackでの知見共有、エンジニアチー
ムの行動指針策定、エンジニアブログ、エンジニアチーム定例、雑談会、勉強会) - 主な開発実績
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◇デザイン事例(https://ajike.co.jp/work/)
・UCC上島珈琲株式会社
コーヒーをもっと身近に楽しめるサービスの立ち上げに参画しました。
https://ajike.co.jp/work/mycoffeestyle/
・株式会社 USEN Media
事業フェーズに合わせたプロダクトの最適化を継続的に支援しています。
https://ajike.co.jp/work/hitosara/
・株式会社三井住友銀行
主にUXデザイン、UIデザインを担当。ユーザーの声を聞きながら「誰に」「どんな価値を」「どのように伝えるか」を検討し、構想を形にしていきました。https://ajike.co.jp/work/digitalsafetybox/ - 技術向上、教育体制
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・書籍購入制度あり
・勉強会やスキルアップ講座受講費用の補助申請
・作業効率や生産性向上の目的で有料ツールを導入の費用補助(※要相談) - 支給マシン
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基本的にMac支給(デュアルモニター)になりますが、ご希望を伺い、支給いたします。
- 開発支援ツール
- GitHub、Bitbucket
- 環境
- Mac OS X
- その他開発環境
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開発の大まかなな流れとしては、①仕様決め、②技術選定、③設計、④実装、⑤テストというフローでおこないます
デザイナーが作成したデザインを元に細かな仕様をすり合わせ、実装します。
【開発環境】
・OS:MacOS
・言語:HTML/CSS/JavaScript(TypeScript)
・フレームワーク:React(Next.js/Gatsby)/Vue.js
・バージョン管理:Github
・エディタ:Visual Studio Code(※推奨) - エンジニア評価の仕組み
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・半期ごとの目標設定/半期の振り返りによる評価
目標達成のための月次アクション管理のため毎月1on1も実施しています
・スペシャリスト(プロフェッショナル職)としてのキャリアとマネジメントのキャリアや、ご希望によってフロントエンドを極めるという選択肢はもちろんのこと、バックエンド開発業務やデザイン業務にもチャレンジすることができます - 組織構成
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全メンバー数は30名。
・エンジニア:9名(社員7名:パートナー2名)
内フロントエンド4名 バックエンド1名 iOS2名
※20代中盤〜30代の社員が多く、フラットで風通しがよく、柔和な雰囲気です。 - 平均的なチーム構成
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基本的にはディレクター、デザイナー、エンジニアでプロジェクトが編成されます。
小規模のプロジェクトだとエンジニア1〜2人、中〜大規模化のプロジェクトは2〜3人程で開発を担当します。
システム開発は協力会社に依頼することが多く、協力会社のバックエンドエンジニアとコミュニケーションを取りながら開発を進めます。
- 勤務地
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東京都目黒区青葉台3-10-9
VORT青葉台 4階
※フルリモートのため全国OK
※オフィスは東京および北九州にあります - 最寄り駅
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東京オフィス
池尻大橋駅 徒歩8分 / 神泉駅 徒歩13分 / 中目黒駅 徒歩14分
- 給与(想定年収)
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500万 〜 970万円
(※ 想定年収 は年収提示額を保証するものではありません)
- 勤務時間
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標準時間 10:00-19:00(所定労働時間8時間、休憩時間1時間)
※フレックスタイム制
∟コアタイム 11:00-16:00
∟毎朝10:30〜朝会を実施。できるだけ参加をお願いしております。休憩時間:休憩取得時間は自由に設定可(1時間)
平均残業時間:平均10〜20時間/月
- 休日休暇
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【休日休暇】
・完全週休2日制(土・日)
・祝日
【年次有給休暇】
初年度 10日間
次年度 11日間
【その他の休暇】
・慶弔休暇
・夏季休暇
・年末年始休暇
など - 諸手当
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・在宅手当:月額1.5万円(※状況により変わる可能性があります)
・書籍購入制度
・セミナー、勉強会の参加などの費用は負担および一部補助 - インセンティブ
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年2回(6月・12月)
※業績連動賞与 - 昇給・昇格
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年2回(6月、12月)
- 保険
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各種社会保険完備
- 試用期間
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6カ月(待遇は本採用時と同じ)
◆働きやすい環境があります
・フルリモート勤務OK
・フレックスタイム制導入
・シエスタ制度(お昼休憩の1hに加え、任意で30~1hの休憩を取得可能)
・繁忙期(3月)を除き、月残業時間は10~20h以内でプライベートとお仕事の両立ができます
・フルリモートOK、フレックスタイム制導入をしておりますので、自由度/生産性高くお仕事をしていただけます