通過ランク:B

【海外の開発拠点あり|リモートOK】TVCMの新しい市場を創る!ノバセル事業のサーバーサイドエンジニア

正社員
求人メインイメージ
求人メインイメージ背景

「仕組みを変えれば、世界はもっと良くなる」
創業当時から掲げているラクスルのビジョンです。

デジタル化が進んでいない伝統的な産業にインターネットを持ち込み、
産業構造を変え、世の中に大きなインパクトを与えていきたい。
私たちラクスルはそんな思いで事業を展開しています。

日本にはまだデジタル化されていない産業がたくさんあります。
ラクスルは、人々の生活のベースとなる産業をアップデートしていくことで、世界を変えていきたいと考えています。

職種名
サーバサイドエンジニア
給与(想定年収)
600万 〜 800万円
(※ 想定年収 は年収提示額を保証するものではありません)
勤務地
東京都
主要開発技術
Ruby Ruby on Rails
開発言語
PHP Python2 Python3 TypeScript
フレームワーク
Symfony Vue.js
クラウドプラットフォーム

Amazon Web Service

データベース
MySQL
開発内容タイプ

自社製品/自社サービス、B2C、B2B、WEBサイト、CMS、SaaS、画像処理、データベースの設計、チューニング

特徴
服装自由 オンライン面談可 女性エンジニアが在籍 残業30H以内 一部在宅勤務可 イヤホンOK 副業OK 産休育休取得実績あり 日本語がネイティブレベルでなくても可 若手歓迎 時短勤務可 女性リーダー活躍中 ベテラン歓迎
募集人数
若干名
求人イメージ画像2

ペアプログラミングやモブプログラミングを実施。ドメイン知識の共有や、コードの俗人化防止を図っています

求人イメージ画像3

現在ラクスルではリモートワークと出社をかけ合わせた、ハイブリッド型のワークスタイルを取り入れています

必須要件
以下すべてのご経験をお持ちの方からのご応募をおまちしています!
・Web開発(サーバサイドエンジニア) 実務5年以上
・Ruby, PHP, Python2, Python3, Go言語 のいずれか 実務3年以上
歓迎要件

・広告業界もしくはアドテク企業での勤務経験
・Ruby, Ruby on Railsを利用したWebアプリケーションの開発経験
・テスト駆動開発(TDD)経験
・プロジェクトマネジメントの経験
・AWSなどのクラウドコンピューティングの利用経験
・大規模Webサービスの開発経験
・マイクロサービスの開発・保守運用経験
・ペア/モブプログラミングでの開発経験
・英語を使ったコミュニケーションが可能な方

求める人物像

・チームでものづくりをすることが好きな方
・今まで培った技術やビジネス力を社会的課題に役立てていくことに価値を感じる方
・新しいものを取り入れていく柔軟性がある方

選考フロー

paiza(コーディングテスト)

プロフィール選考(場合によっては選考なし)

カジュアル面談または1次面接(各事業部VPoE・HoE・EM)

ワークサンプル(事前技術課題/オンラインディスカッション)

最終面接

内定

※個々の状況に応じて選考フローは変わる場合がございます。

※選考フロー、面接回数は状況に応じて変更になる可能性があります
マーケティング×テクノロジー|立ち上げ期の広告事業を牽引するサーバーサイドエンジニアポジションです!

ノバセル事業本部における既存もしくは新規のプロジェクトの開発をお任せします。
・担当プロジェクトのOKR達成に向けての開発および運用
・担当プロジェクトの技術的な課題設定及び解決

また将来的には、いずれかのプロジェクトのテックリードやエンジニアマネージャーをお任せします。
・担当プロジェクトのチームメンバーの技術メンターおよびチームビルディング
・担当プロジェクトのアーキテクチャ選定
・チームメンバーの育成、評価、採用など(エンジニアマネージャーの場合)

仕事のやりがい

ヴィジョンは『マーケティングの民主化』 TVCM・広告業界のデジタル化に挑戦しませんか?

「ノバセル」は、効果が見えづらいと言われてきたテレビCMの効果を可視化し、高速PDCAを回して運用するテレビCMのDXを通じて、マーケティングの民主化に挑戦しています。

まだまだ立上げ段階のプロダクトなので、チームは「社内スタートアップ」のような感じです。テクノロジーだけではなくビジネスそのものに興味を持っていて、ビジネス的視点の解像度が高いメンバーが集まっており、都度柔軟に考え方を変えプロダクトに向き合い日々意見交換をしています。

事業としても急成長を続けており、より一層テクノロジーでプロダクトをリードすべく、システムの技術刷新、新しいチームの立ち上げなどが我々の急務であり、直近の大きなテーマとなります。
上記のような状況も背景にあるため、今後新たにサーバーサイドエンジニアのチームにジョインいただく方については、技術による課題解決はもちろん、メンバーの増員やチームの立ち上げに伴い、将来的にはテックリードも担っていただく予定です。

開発部門の特徴・強み

【働く環境】
・リモートワークと出社を組み合わせた勤務体制(各種リモート手当あり)
・フレックスタイム制(1日実働8時間。コアタイム 11:00から16:00まで。週初めに限りコアタイム10:00から16:00まで。)
・兼業認可制度(申請の上会社の認可を得れば兼業/副業も可能)

【カルチャー】
「1人で悩まない / 思考停止しない環境づくり」を意識した開発体制
・4~8名程度の多種多彩なメンバーで構成された"スクラムでの開発"
・ドメイン知識の共有や属人性排除を目的とした"ペアプログラミング"
・PdMやデザイナーも参加し、開発を進める"モブプログラミング"

「“学び”を楽しく思うこと」を大切にするための成長の機会
・普段の開発を1週間止めて、エンジニアが自由にプロダクトを開発する"Raksul Hack Week"
・印刷工場などパートナーやユーザーの現場に赴き、現場から学ぶ"現場観察 / ユーザー調査"
・新しい技術の導入の相談、開発上での相談、成果物の共有等、様々な技術ディスカッションを行う週次の"エンジニア向け勉強会"

技術向上、教育体制

‐技術書買いホーダイ制度
自発的なスキルアップを応援するため、会社が認める場合には、技術書の購入を上限額無しで会社が負担します。

‐言語習得支援
就業時間中に英語レッスンを無料で受講できます。グループ英会話レッスン・マンツーマンレッスンを受講できます

-Raksul Hack Week
普段の業務を1週間止めて、エンジニアが自由にプロダクトを開発する期間です

-週1回の全社エンジニア向け勉強会
新しい技術の導入の相談、開発上での相談、成果物の共有等、様々な技術ディスカッションを週次で行っています

-スクラム体制、ベアプロ・モブプロの実施
ドメイン知識の共有や属人性排除を目的とし、PdMやデザイナーも含めチームで開発を行います。

支給マシン

・入社時にMac Book Pro (キーボードレイアウト選択可)支給

開発手法

プロジェクトごとに選択、オブジェクト指向、アジャイル、スクラム、ペアプロ、テスト駆動開発、チケット駆動開発、プロトタイピング、コーディング規約あり

開発支援ツール
JIRA、GitHub、Jenkins
インフラ管理

Docker、AWS CloudFormation

AI・データ分析

BigQuery

環境
Linux、Mac OS X
その他開発環境

■"1人で悩まない / 思考停止しない環境づくり"を意識した開発体制
・4~8名程度の多種多彩なメンバーで構成された「スクラムでの開発」
・ドメイン知識の共有や属人性排除を目的とした「ペアプログラミング」
・PdMやデザイナーも参加し、開発を進める「モブプログラミング」

■"学び”を楽しく思うこと"を大切にするための成長の機会
・普段の開発を1週間止めて、エンジニアが自由にプロダクトを開発する「Raksul Hack Week」
・印刷工場などパートナーやユーザーの現場に赴き、現場から学ぶ「現場観察 / ユーザー調査」
・新しい技術の導入の相談、開発上での相談、成果物の共有等、様々な技術ディスカッションを行う週次の「エンジニア向け勉強会」

エンジニア評価の仕組み

[評価制度]
・人事評価は半期毎に実施
・成果評価と能力評価から賞与・昇降給・昇降格を決定
 ・成果評価 - 目標設定とその達成率に基づく
 ・能力評価 - 本人・上司・部下・同僚による360°評価に基づく

組織構成

2021年3月時点では国内のPM、デザイナー、エンジニアを併せたTECH職種の比率が全体の50%と、「テクノロジーの力で産業の仕組みを変える」ことを目指すラクスルらしいバランスとなっています。
CTOやCPOが取締役として在籍しており、エンジニアの意見が経営にも反映されやすい組織になっています。

配属部署
ノバセル事業本部 システム開発部
平均的なチーム構成

ラクスルの各事業やサービスごとにPdM・デザイナー・エンジニアでチームを作り開発(各チームはおおよそ5~10名ほど)
開発手法はアジャイル開発を採用しています

勤務地
東京都品川区上大崎2-24-9 IKビル1F IKビル1F
最寄り駅

・JR「目黒駅」より徒歩3分
・東京メトロ線、東急目黒線「目黒駅」より徒歩5分

給与体系・詳細

※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定。

給与(想定年収)
600万 〜 800万円
(※ 想定年収 は年収提示額を保証するものではありません)
勤務時間

フレックスタイム制(コアタイム11:00-16:00を含む8時間勤務制)

休日休暇

年間休日120日以上
完全週休2日制
年次有給休暇(入社時に5日間、半年後に5日間付与)
年末年始休暇
GW休暇
夏季休暇
慶弔休暇
有給休暇(時間単位での取得OK。1時間から取得可能)
産前・産後休暇
育児休暇 など

諸手当

[リモートワーク環境整備補助制度]
入社時にリモート勤務の質の向上化に向け、ご自宅のディスプレイやデスクなどの購入補助が受けられる制度です。(補助金額には上限があります)

[リモート勤務手当]
リモート勤務の回数によらず、毎月給与と共に一定額が支給されます。

昇給・昇格

昇給あり:年2回

保険

各種社会保険完備
(雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金保険)

■勤務時間
フレックスタイム制(コアタイム11:00-16:00を含む8時間勤務制)

■2020年7月中旬以降/勤務体制
新型コロナウイルスの対策として原則リモート勤務を実施しておりましたが、2020年7月中旬以降、リモートワークと出社を組み合わせた勤務体制を実施しています。

■リモートワーク環境整備補助制度
入社時にリモート勤務の質の向上化に向け、ご自宅のディスプレイやデスクなどの購入補助が受けられる制度です。(補助金額には上限があります)

■リモート勤務手当
リモート勤務の回数によらず、毎月給与と共に一定額が支給されます。

■社会保険・福利厚生など
各種社会保険完備
借り上げ社宅制度
交通費全額支給
兼業許可制度
スキルアップ支援制度
サンクスホリデー制度(勤続年数にあわせた特別休暇)
出産&育児休暇制度(2020年取得実績:男性4名、女性5名)
技術書買いホーダイ制度
言語習得支援 他

企業メインイメージ
企業メインイメージ背景

ラクスル株式会社

「仕組みを変えれば、世界はもっと良くなる」 創業当時から掲げているラクスルのビジョンです。 デジタル化が進んでいない伝統的な産業にインターネットを持ち込み、 産業構造を変え、世の中に大きなインパクトを与えていきたい。 私たちラクスルはそんな思いで事業を展開しています。 日本にはまだデジタル化されていない産業がたくさんあります。 ラクスルは、人々の生活のベースとなる産業をアップデートしていくことで、世界を変えていきたいと考えています。
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