通過ランク:C

【何らかの開発経験1年以上】社内のDX化がメイン◎要件定義に挑戦したい社内SE募集!残業月20h以下/福岡

正社員
求人メインイメージ
求人メインイメージ背景

■各種粉粒体工程の自動・連続化を実現する
当社は粉粒体の定量供給装置をはじめとした、さまざまな原料(粉粒体)のハンドリング設備の専門メーカーです。製造過程で素材を粉粒状にする工程に活用されています。粉粒体の「貯留・計量・供給・排出・輸送」など、専門知識と経験を有する技術者を擁して、定量供給装置およびその関連機器の「設計・開発」「製造」「工事施工・保守」などもおこなっております。

クライアントは、化学・製鉄・金属業界の大手メーカーです。需要先は粉粒体を扱うさまざまな業種で非常に広範囲にわたります。国内は全国の各産業地帯で全811件、諸外国では全330件まで実績が豊富です。当社は、環境汚染・水不足・食糧不足など、地球規模の問題解決に挑み続ける「技術者集団」を目指しています。

■ワークライフバランスが充実している職場
月残業時間は20h以内で、プライベートも充実してます。残業はしない、させないが当社の基本姿勢です。残業が発生した場合は、残業手当を100%支給しています。

職種名
社内SE(福岡)
給与(想定年収)
300万 〜 400万円
(※ 想定年収 は年収提示額を保証するものではありません)
勤務地
福岡県
主要開発技術
Visual Basic(VB.NET)
開発言語
JavaScript HTML5+CSS3 HTML+CSS
開発内容タイプ

自社製品/自社サービス

特徴
残業30H以内 日本語がネイティブレベルでなくても可 オンライン面談可 ベテラン歓迎
募集人数
1名
求人イメージ画像2
必須要件
以下すべてのご経験をお持ちの方からのご応募をおまちしています!
・何らかのシステム開発経験 実務1年以上
歓迎要件

・データベース設計経験
・VisualStudioでの開発経験者
・Windows系(WindowsServer、ActiveDirectory、WIndows OSなど)の知識
・Webサイトの知識(HTML、JavaScriptなど)

求める人物像

・方針決定に柔軟に対応できる方
・納期を自分で設定して判断できる方
・自分で判断して行動できる方
プログラムで自社開発するスキルも知識としては必要ですが、弊社としてはシステムを構築(企画、設計、導入)ができる方を求めております。

選考フロー

カジュアル面談(エンジニア同席)

面接(1〜2回)

課題選考

最終面接(対面希望の可能性もあります)

内定(オファー面談)

面接対応可能時間:基本的に平日、時間は9:00~19:00(最終20:00)まで
面談方法:オンライン・対面どちらも対応可

※選考フロー、面接回数は状況に応じて変更になる可能性があります
【主体的に活躍できる◎】自分の実現したいことを、自分の判断で実行していける職場です!

社内DX化(社内システム構築等)のリーダーとして活躍していただくことを期待しています。
開発はベンダーが実施しますので、社内既存システムや弊社Webサイトの管理もお任せしたいです。
開発よりも、既存の運用保守、新規導入の割合が大きいため、要件定義や要件に合わせた導入を進めてくださる方を求めています。

【具体的には】
■社内インフラの管理
 Windowsサーバの稼働監視、業務用PCのメンテナンス
■社内システムの管理
 自社開発システムのヘルプデスク業務
■社内IT化推進
 業務効率化に向けて、新システム(パッケージなど)の導入企画などの検討推進やWebサイトの更新など
■パッケージソフトなのかベンダー導入なのか工数や金額、技術判断
■総務系のヘルプ、情シスも兼任
 新しく入社した方のPCセットなど、情シスや総務業務
■Webサイト(他社制作)、CMSを利用した更新業務、そのほかは制作会社へ連絡して更新作業
■簡易なWebサイトのコンテンツ作成

【募集背景】
社内DX推進に向けてスタートしたばかりのため、今後の運用とコストを加味した技術選定と、社内の業務フロー再構築も含めた各部署との連携が必要となります。
社内DX推進部門の立ち上げとともに開発ベンダー、パッケージシステム導入などの選択肢の検討から社内既存社員と一緒に取り組んでいただける方を募集しています。
上流工程に携わったご経験のある方、もしくは経験がなくとも社内DXという長期プロジェクトに携わっていきたい方にご入社いただきたいです。

【入社後のフォロー】
・最初の2カ月程度は社内業務の説明などをおこないます
・それからは社内IT化を進めていただきます

仕事のやりがい

■努力しだいで誰もが活躍できる環境です!
自分で考え、自分で決めて、自分で進めるといったすべて自分が主体で進めることになります。

支給マシン

相談の上、ご希望のマシンを支給いたします。

環境
Windows Server
その他開発環境

■開発チームの雰囲気
特定の部署だけではなく社内全体の最適化を図っていく必要がある他部門に確認したいことは、気軽に相談できる環境です。
開発ベンダーも自分で探しますので、自分にあった雰囲気をつくることができます。

■プロジェクトの進め方
製造技術営業部など小規模の複数チームとやりとりが発生します。
特定の部署だけではなく、社内全体の最適化を図っていく必要があります。

エンジニア評価の仕組み

キャリアデザインの見直しなども含め、半期に1回面談をおこないます。

組織構成

エンジニア1名で構成されています。
内訳:システム運用保守

平均的なチーム構成

現行の社内SE(1名)とチームを組んで社内IT化を進めます。

勤務地
福岡県古賀市青柳1067番地1

転勤はありません。社宅制度もあるので、遠方UIターンOKです。

給与体系・詳細

《年収300万円〜600万円の事例》
■賃金形態:月給制
■賃金の決定方法:当社規定により決定
■月給:21万円~45万円+諸手当
※年齢、経験、能力を考慮の上、優遇します
※待遇条件の詳細については、面接などでご相談ください

給与(想定年収)
300万 〜 400万円
(※ 想定年収 は年収提示額を保証するものではありません)
勤務時間

【平日】8:30~17:30(8時間労働、60分休憩)

休憩時間:休憩60分(12:00〜12:50(50分)、15:00〜15:10(10分))

平均残業時間:残業は0~1時間/日(平均0~20時間以内/月)

休日休暇

《年間休日114日》(2021年)
完全週休2日制(土・日)
※土曜日は原則休みですが祝日の入る週は土曜日が出社となります
※夏季休暇・年末年始は会社カレンダーによります

諸手当

通勤交通費(全額支給)

インセンティブ

年2回、2カ月分
※初年度2回、約1.5カ月分

昇給・昇格

昇給:年1回

保険

社会保険完備(健康保険・厚生年金加入・雇用保険・労災保険)

試用期間

6カ月(待遇の変更はありません)

月残業時間は20h以内で、プライベートも充実してます。
残業はしない、させないが当社の基本姿勢です。
残業が発生した場合は、残業手当を100%支給しています。

【福利厚生】
・研修補助制度
・退職金制度
・社宅あり(単身用/世帯用)

【受動喫煙の対策】
対策:なし
対策内容:敷地内禁煙(喫煙場所なし)

企業メインイメージ
企業メインイメージ背景

グローバルマテリアルズエンジニアリング株式会社

■各種粉粒体工程の自動・連続化を実現する 当社は粉粒体の定量供給装置をはじめとした、さまざまな原料(粉粒体)のハンドリング設備の専門メーカーです。製造過程で素材を粉粒状にする工程に活用されています。粉粒体の「貯留・計量・供給・排出・輸送」など、専門知識と経験を有する技術者を擁して、定量供給装置およびその関連機器の「設計・開発」「製造」「工事施工・保守」などもおこなっております。 クライアントは、化学・製鉄・金属業界の大手メーカーです。需要先は粉粒体を扱うさまざまな業種で非常に広範囲にわたります。国内は全国の各産業地帯で全811件、諸外国では全330件まで実績が豊富です。当社は、環境汚染・水不足・食糧不足など、地球規模の問題解決に挑み続ける「技術者集団」を目指しています。 ■ワークライフバランスが充実している職場 月残業時間は20h以内で、プライベートも充実してます。残業はしない、させないが当社の基本姿勢です。残業が発生した場合は、残業手当を100%支給しています。
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