【インフラエンジニア／チーム開発】豊富な案件から選び放題★理想のキャリアに沿ったスキルやマネジメントへ挑戦

◆エンジニアファーストなSIer
株式会社こだわりは2017年に設立。常駐9割、自社内受託1割のSI事業をメインにおこなっている会社です。エンジニア育成事業も展開しており、東京トップクラスと評価の高いビジネスIT教育機関「東京ITスクール」と提携し、IT人材に特化した人材育成や採用支援をおこなっています。また、ソリューションサービスでは、労働力不足という問題に対し、IT化によるソリューションとしてコンサルティングやシステム構築、パッケージ導入なども手がけています。昨年対比150%の成長率を誇る当社で、コアメンバーとなるエンジニアを募集中です。

◆わがままに案件を選べる環境
当社には、AIやloT、クラウドなどを含め、常時100近くの案件をご用意しています。豊富な案件の中から、ご希望通りの案件をご選択いただけるので、あなたの伸ばしたい技術を思う存分身につけられる環境です。また、社内に多様なエキスパートが集結しており、今後のキャリア形成や技術的なことに関するアドバイスもできます。基本的に1人常駐はありませんので、安心して開発を進められます。

◆ワークイフバランス充実
当社は残業月20時間以内と少なく、プライベートも充実できます。タイトなスケジュールのものや残業ありきのもの、トラブルが起きそうなプロジェクトは、社員のためにならないので極力引き受けないからです。また、受託開発・社内持ち帰り案件も増やしていきますので、さまざまな場所で開発をおこなうことができます。

案件選び放題◎学歴・年齢不問からのマネジメント職へチャレンジできます！

インフラエンジニアとしての業務をお任せします。

【具体的には】
既存のスキルありきのアサインは一切しません。
「3年後、5年後のエンジニア像」や「キャリアプラン」を面談にてヒアリングし、理想のキャリアをかなえるためのプロジェクトに就いていただきます。
また、会社づくり、組織づくりから参加できるやりがいのあるポジションです。
自社内のシステムを自社エンジニアで企画・開発するなど、常駐先での業務以外にも携われます。

【案件領域】
客先常駐の開発案件を軸に、受託開発、自社サービスの開発もおこなっています。
Web系、業務系、インフラ系（サーバ・ネットワーク）と領域は幅広く、希望の案件を担当いただきます。

【フェーズ】
顧客折衝・要件定義をおこなう最上流からプロジェクトマネジメントをおこなうマネジメント業務、逆に技術を追求して開発に取り組むスペシャリストとしての道もあります。

【プロジェクト例】
◆オンプレミスからAWSへの移行に伴う切り替え
サーバー台数：40台
オンプレミス：Windows Server
クラウド：AWS
DB：Oracle、SQL Server
監視ツール：Tivoli、Hinemos、Cloud Watch
担当フェーズ：設計、構築～運用

◆セキュリティサービス導入支援業務
Cisco
Firewall（Juniper／SRX340、Cisco／ASA 5508-K9）、FireEye
ロードバランサ（F5 BIG-IP／F5-BIG-LTM-i2800）
L2スイッチ、L3スイッチ
担当フェーズ：設計、構築～運用

【募集背景】
事業拡大につき人員拡大中です。

【入社後のフロー】
OJTでのフォローが中心となります。（別途研修などあり）
希望者参加の資格取得勉強会や外部セミナーの受講など、スキルアップ支援制度があります。

・最新の技術（DX／5Gなど）を学べる環境です
・スタートアップなので、コアメンバーとして会社づくり、組織づくりを楽しめます

■ほとんどのメンバーがリモートで勤務しており、比較的自由な働き方ができます
■社内には飲食スペース（アルコール類も無料で）リラックススペースも完備しています
■残業は月20時間以内と少ない環境です。タイトなスケジュールのものや残業ありきのもの、トラブルが起きそうなプロジェクトは、前職での経験からだいたい見れば分かります。それらは、社員のためにならないので極力引き受けないようにしています。

【受動喫煙の対策について】
オフィス内禁煙としています。