業務系ITコンサルタント【Cross-Industry,Cross-Solution,PrimePJ】
◆世界最大規模のコンサルティング会社
アクセンチュア株式会社は1995年に設立。世界最大級の総合コンサルティング／ITサービスを提供している会社です。通信･メディア･ハイテク、金融サービス、公共サービス・医療健康、製造・流通、素材・エネルギーと幅広い業界の顧客を対象にしています。世界のFORTUNE100のうち、アクセンチュアのお客様は91社を占めています。
◆アクセンチュアの強み
ビジネス コンサルティング ～ テクノロジー コンサルティング ～ オペレーションズ コンサルティング ～ インタラクティブとEnd to Endでお客様の変革を支援でき、各業界の専門知識を持つコンサルテントにより日本に限らず、世界共通の体制で、事例・ナレッジを最大限に活用できるのが強みです。
◆グローバル企業ならではの制度
当社は、社内異動制度を採用しています。希望する仕事に社内応募できる「キャリアズ・マーケットプレイス」を用意しているため、主体的にキャリアチェンジができる環境です。日本だけでなく、世界中の拠点で募集しているポジションに応募することもできます。将来チャレンジしたいポジションがある場合は、そのポジションに求められるスキルを把握して、自分でスキルアップのプランを計画して実行していくことも可能です。
- 職種名
- 業務系ITコンサルタント（ERP ＆ SaaS）
- 給与(想定年収)
-
420万 〜 1,000万円
（※ 想定年収 は年収提示額を保証するものではありません）
- 勤務地
- 東京都
- 主要開発技術
- Java
- 開発言語
- ABAP
- 開発内容タイプ
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受託開発（自社内開発）、受託開発（社外常駐）、業務システム/パッケージ
- 特徴
- 一部在宅勤務可 オンライン面談可 若手歓迎 産休育休取得実績あり 女性リーダー活躍中 スキルチェンジ（技術転向）歓迎 ベテラン歓迎 第二新卒歓迎 女性エンジニアが在籍
- 募集人数
- 90名
- 必須要件
-
以下すべてのご経験をお持ちの方からのご応募をおまちしています！
・何らかのシステム開発経験 実務１年以上
- 歓迎要件
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・SAP/Salesforce/Microsoft Dynamics 365/Oracle等の主要基幹系ERP製品ソリューションに対する導入・計画立案経験
・顧客接点業務領域（CX、セールス、マーケティング、カスタマーサービス）及びFulfillment（販売・物流） に対するBPR/業務改善活動経験
・E－Commerceソリューションに対する導入・計画立案経験
・SCM業務範囲におけるBPR/業務改善活動経験（IoTをはじめとするデジタルソリューションやMESなどを活用した生産技術革新・品質維持改善など含む）
・財務会計・管理会計・予算業績管理系業務範囲におけるBPR/業務改善活動経験
・各種プラットフォーム製品・連携基盤・SaaSソリューション・クラウドサービスなどに対する知識・経験 - 求める人物像
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・チームワーク指向の職場環境への適応、貢献、協調力
・定型業務処理型ではなく課題解決型の思考力
・エンジニア志向で、システム全体の構造を捉える理解力
・業務システムで使用される幅広い技術への関心と旺盛な向上心
・優れたリーダシップ、コミュニケーションスキル（書く能力と話す能力）、人間関係構築スキル
・業務の早期キャッチアップ能力（セルフスターター） - 選考フロー
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paiza（コーディングテスト）
※選考フロー、面接回数は状況に応じて変更になる可能性があります
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プロフィール選考（場合によっては選考なし）
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カジュアル面談担当：RTG
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1次面接担当：所属組織MGR・SMGR
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2次面接担当：所属組織責任者（MD）
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オファー面談あり
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内定
※オンライン面談可否：カジュアル面談のみ可
※面接対応可能時間：9：00〜20：00
◆業務内容
①CS＆Sチーム：
顧客接点業務領域（CX、セールス、マーケティング、カスタマーサービス）において、最新テクノロジーを組合せEnd to End の業務及びシステム機能設計・実装から稼働支援、定着化～効果創出までの実行推進を担う。
②SC＆Oチーム：
SCM業務領域において、最新テクノロジーを組合せEnd to End の業務及びシステム機能設計・実装から稼働支援、定着化～効果創出までの実行推進を担う。
③CFO＆EVチーム：
財務会計・管理会計及び予算・業績管理業務領域において、最新テクノロジーを組合せEnd to End の業務及びシステム機能設計・実装から稼働支援、定着化～効果創出までの実行推進を担う。
④TechArchチーム：
最新テクノロジーを組合せたEnd to End のシステム機能設計・実装において、全体の技術的要件を整理しつつ、クラウド環境・技術及び各種ソリューションの技術仕様などを把握しつつ、統合ソリューションとしての最適なインフラ・アプリケーション アーキを提案・設計・実装を担っていく。
①～④共通：
システム刷新プロジェクトなどの企画・計画フェーズから参画し、各専門Function毎においてEnd to End で俯瞰しつつ業務改善・デジタル変革案から具体的なシステム適用ソリューションを検討定義を推進します。また、実行フェーズにおいては詳細システム要件定義作業に携わりつつ、プロジェクトを成功へと導きます。
■本ポジションによって得られるキャリアパス
・該当業務領域での全体を俯瞰したうえで、適切なソリューション・テクノロジーを組み合わせて効果創出・デジタル変革を推進することが経験できます。
・単一のパッケージや技術ソリューションの枠組で検討するのでなく、基幹系IT～操業系OTまでを横断して複数の技術を組み合わせ効果を最大限に創出する能力がつきます。
・IT、業務両面に精通したTechnology－Fucntion コンサルタント/アーキテクトとしてキャリアパスを歩むことが期待されます。
・該当領域に精通した業務知識・最新トレンドを日々吸収することが求められます。CXOクラスをはじめとする各ステークホルダーに新たな業務革新を提案・実行を推進していく業務コンサルタントとしてのスキルが経験できます。
・同時に広く技術動向に深い理解をもち、実地で積み上げた知見・経験をベースに日進月歩の最新技術を組合せシステム設計・実装から計画通りに稼働させることのできるIT/テクノロジーコンサルタントとしてのスキルが経験できます。
・コンサルタントとして、システム化企画や刷新計画などの最上流フェーズから参画しプロジェクトの目的やゴール設定から携われることが多く、よりビジネスの経営層に近いところで業務することが可能です。ベンダから中立な立場で、クライアントに最も適切なソリューションを組合せ評価、選定することが可能です。テクノロジーの目利きとして特定のソリューションに縛られることのないコンサルテーションを提供することが弊社の最大の特徴の一つです。
◆幅広い技術を身につけられる
お客様企業の一部門の変革から、全社規模のトランスフォームまで、案件ごとに個別の戦略を策定し、最新のSAP環境の構築を企業変革をエンド・ツー・エンドで支援し成功へと導く集団です。デザインシンキングやアジャイル開発のほか、クラウド、S/4HANA、インテリジェントテクノロジー、RPA、IoT、AI、ビッグデータ、モバイルまで、先端テクノロジーを駆使して次世代型ソリューションを構築しています。
◆お客様と直接コミュニケーション
弊社のシステム開発・運用案件の多くは元請（プライム）での仕事になるため、主体的に責任ある立場でクライアントとダイレクトに向き合うことができます。
◆グローバルな開発を経験
弊社のグローバル共通の開発方法論であるADMに則ったシステム開発や運用の手法を習得することができます。
方法論に基づき、弊社の中国やフィリピン、インドといった世界各地のデリバリセンタを活用したグローバルな分散開発を経験することが可能です。
- 技術向上、教育体制
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◆アクセンチュアの人材開発・トレーニング制度
24,000以上のオンライン・コースがあり、新しいスキルを学び、既存スキルをさらに磨くにはオンライン・コースでの研修が適しています。
社員ひとりひとりの職位や担当ビジネス領域、所属組織・拠点に応じて、イノベーション創出のために最適なトレーニングが用意されています。
◆キャリアズ・マーケットプレース制度
国内外のアクセンチュアの募集中ポジ ションを自由に検索し、応募できる社内公募制度があります。興味のある部門の社員にコンタクトしたり、自分の経験やスキルが希望するポジションにマッチするかなど簡単に確認が可能です。 - 支給マシン
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相談の上、ご希望のマシンを支給いたします。
- エンジニア評価の仕組み
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◆キャリアカウンセラー制度
社員ひとりひとりに、業務上の上司（スーパーバイザー）とは別にキャリアカウンセラーがついて、社員のキャリア構築を支援します。
キャリアカウンセラーは、自分で選ぶこともできます。
アクセンチュアには非常に幅広い仕事とキャリアチャンスがあるため、各社員が自らのキャリアをカスタマイズして構築するのに、有効な制度となっています。 - 平均的なチーム構成
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プロジェクトにより異なります。
- 勤務地
- 東京都港区赤坂1-8-1
- 給与体系・詳細
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※スキル／経験などによって定まる職位に応じて年収が確定します
- 給与(想定年収)
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420万 〜 1,000万円
（※ 想定年収 は年収提示額を保証するものではありません）
- 勤務時間
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9：00〜18：00（休憩1時間）
- 休日休暇
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・土日
・祝日
・年次有給休暇
・私傷病休暇（※試用期間終了後から取得可能）
・結婚、出産、忌引休暇（ライフ・パートナーの場合を含む）
・リフレッシュ休暇
・ボランティア休暇 - 諸手当
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・時間外勤務手当
・深夜勤務手当
・出張手当
・住宅手当
・交通費支給 - 昇給・昇格
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昇給査定：年1回（12月）
※部門により異なります - 保険
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・健康保険（アクセンチュア健康保険組合）
・厚生年金
・雇用保険
・労災保険 - 試用期間
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6カ月
・裁量労働制で自分なりのスケジューリングが可能です
・一部リモートでの勤務も認めておりますので、比較的自由な働き方ができます
◆受動喫煙の対策
屋内原則禁煙（喫煙室あり）
※オフィスによっては喫煙室のある勤務先もあります
※またプロジェクトにてお客様先で業務をおこなう場合はそのルールに従っていただきます
